反思:年轻人选择“辞职式养生”?



文|颜小二述哲文
高速发展的经济之下,有无数快速运转的“打工人”,而随着年轻一代“打工人”的成长环境、生活条件越来越好,除了“赚钱”,“打工人”们越来越理解“身体是革命的本钱”这句话,并为此付诸行动。
于此,“辞职式养生”这个网络热词应运而生。

为何年轻人会选择“辞职式养生”?这背后存在什么问题呢?颜小二作为年轻人中的一份子,倒是有一些看法。首先,“辞职式养生”展现了新一代年轻人不同于“利益第一”的价值观,其次,也侧面反映了年轻人面对工作时,压力大是一方面、选择多是另一方面。
1、什么是“辞职式养生”
说实话,颜小二虽然是个95后,硕士毕业后步入职场不到两年时间,但是“辞职式养生”对于我而言也是个新鲜词汇,不过我对这个“新词汇”所描述的现象并不陌生,因为身边确实有朋友因为想要过上相对舒服一些的生活,而避开忙碌但高薪的工作。对于这种行为,颜小二表示理解与尊重。
言归正传,所谓“辞职式养生”指的是,有部分人为了让自己可以更好地放松、调整心态,干脆辞去自己的工作,然后给自己放一个只有自己可以决定“截止日期”的长假。

这种方式放在我们上一辈可能很少见,但是对于当前年轻人,尤其是步入社会的“00后”,却会越来越“常见”。
之所以出现为了“修养”直接辞职的原因,颜小二设身处地想了一下,除了年轻人更注重自己的休闲时间以外,还有公司领导、同事在自己休息日时带来的“打扰”。可能有许多“打工人”好不容易请个年假出去旅游,结果还要因为领导一句话在旅馆里连夜赶报告,这样的“休闲”就没意义了。有没有相似经历的朋友呢,据颜小二身边朋友的经验来看,这种情况在国企不少见。
2、“辞职式养生”展现了什么问题
我们知道,“换工作”对于每一个“打工人”来说,都是一个“不小的挑战”,如果不是因为一些“重大理由”让我们不得不换工作,我想,大多数人是不会递出“辞职信”的。毕竟,“工作”对“打工人”来说是换取“米粮”的重要甚至唯一途径。

但是,对于现在年轻人来说,时代不一样了,“工作”对他们的意义也不一样了。
或者说,相较于上一辈,现在的大多数年轻人生活条件比较好,他们的家庭已经积累了不需要他们太过拼命的物质财富,于是,他们更加在乎自己的感受,可以因为“想要休息”或者说“养生”而放弃“工作”、拒绝“高薪”。

怎么说呢,颜小二并不盲目否认这种行为,因为重视自己的身体和情绪无可厚非,如果发现自己的工作严重影响自己的身心健康,这种时候还不离开,这无疑是“愚昧”的,而“辞职式养生”其实也反应了新一代年轻人对更高质量生活的追求,同时他们的价值观不再是想当然的利益至上,反而是更趋于重视生命质量、培养爱好,这是人类文明向前发展的体现。

3、辞职不应该像“儿戏”般轻易,但该辞的工作也得辞
其实“辞职式养生”多少也透露出现在年轻人对待自己工作岗位的重视度不再像以前那样“高”,甚至还出现换工作相对频繁甚至有些“儿戏”的现象,这一方面表现当前社会工作机会多、包容性高;但也确实反映了,存在部分人对自己未来的定位不太“准确”,对待工作岗位的“责任心”和“严肃性”有所不足。
当然,当前工作的“强度过高”也是促使“辞职式养生”出现的主要原因之一。

但是无论怎么说,“频繁辞职”大概率不是一件正常的事情,也不鼓励大家这么做。
首先,我们选择一份工作,一定要各方面考虑适合不适合自己,根据自己的生活实际考虑未来的发展,再来看看这份工作可以给自己带来什么,问问自己值得不值得,如果不值得,不建议各位贸然“尝试”,不然,损失的不止是“时间”。相反,如果你的工作比较难得,只是你自己出现了“倦怠”,不建议“冲动辞职”,因为“冲动”的背后,是“待业”的焦虑。
当然,如果自己的工作对自己身心造成了“伤害”,颜小二还是建议,该辞的工作就不要犹豫,大大方方地“辞职”,辞职之后吸取经验教训,以“长期发展”为目标,寻找下一个合适的工作岗位。
要知道,这个社会虽然工作机会多、包容性强,但是社会终究是社会。现实而“严肃”的社会,很少给“成年人”犯“孩子气”这个毛病二次机会的,我想各位懂颜小二的意思。

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