（配图：飞羽无痕）
看辉哥文章，特别有感觉，是关于职场上要不要“表现自己”，展示自己真实的一面。
其实现在很多职场上的人都是表面一套背后一套，人心隔肚皮，你不知道他想的是什么事情，一般也不会跟你说实话。有时候你想掏心窝跟别人说点什么并且让对方保密，但很快全公司的人都知道了。
在职场上，似乎都是那些表达能力强的人升职加薪更快，而更多的人会觉得自己怀才不遇。一方面不愿意展示自己，另一方面又在台下感慨。
我观察过公司的一些领导层，表达能力确实很棒，不管是PPT演讲，还是讲个什么事情，演讲能力都是一流的。
演讲和写作是很厉害的职场武器，因为能在同一时间内辐射很多人。
著名的领导者，要么会写（写作能力好），要么能说（讲演能力好），二者必居其一，而演讲能力一般都需要借助写作能力。
不断地写作可以拓展我们思考问题、看待事物的角度，写下来很多东西都梳理通了。
写完之后，也需要大胆的展示出来，有人喜欢你，有人讨厌你，都是正常的，关键是我们要敢于做自己。
说实话，我刷朋友圈的时候，会把高频率无价值并且又是弱关系的好友屏蔽掉不看对方动态，也算得上是节约自己的时间。反过来也是一样，如果我的动态不被对方喜欢，那刚好，也算得上是筛选了人。
在职场上被看见是一件很重要的事情，很多人都习惯闷头做事，认为只要做好自己手里的事情就好了，我很长一段时间也是这样，但其实这样老板也不知道你完成得如何，有没有遇到什么困难。
后来我才学会了偶尔向上汇报，告诉上级目前进度，是否需要协助等工作对接，因为我发现，每次上级找过来的时候，都是询问进度问题，那我何不提前汇报呢？
公司老板基本很少找我对接事情，但我还是会定期给她发微信，汇报目前平台情况如何，接下来该怎么做。跟同事对接也是一样，虽然微信碎片化的东西比较多，但偶尔我还是会提前把工作对接好，进度把控好。
写作在职场上依旧是把利器，不同的文字话术，表现出来的效果也是不同的。现在工作对接基本都是微信，对接时间感觉被拉的很长，你一句我一句，再来几个表情包，很费时间。
在职场上除了做好手里的事情，也要尝试着去发光，让自己的能力被看见。
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