下属如何面对好大喜欢的领导|职场深度


编者按:
很多时候,面对领导或者上级的好大喜功,或者说要求来直接拿成果,很多做下属的不理解甚至非常抵触,最后可能和领导闹翻,本案例就给我们一个非常好的示范性案例,可以让我们来解读领导的内心.

资治通鉴原文
燕王熙伐高句丽。戊申,攻辽东;城且陷,熙命将士:“毋得先登,俟平其城,朕与皇后乘辇而入。”由是城中得严备,不克而还。  
翻译
后燕王慕容熙征伐高句丽。戊申(二十六日),进攻辽东。在将要攻下城墙的时候,慕容熙命令手下的将士说:“不得抢先登城,等到把城墙铲成平地的时候,我跟皇后坐在车上一同进城。”因此,城中得到喘息的机会,加强了防备,于是他们没法攻破,只好回去了。
解析
很多时候,面对领导或者上级的好大喜功,或者说要求来直接拿成果,很多做下属的不理解甚至非常抵触,最后可能和领导闹翻,本案例就给我们一个非常好的示范性案例,可以让我们来解读领导的内心。
本案例故事很简单,但道理却很复杂。
在古代皇帝御驾亲征的时候,即使正在与敌人对阵的将军,可以一举把敌人击溃,不必再劳动皇帝,但是只要听说要御驾亲征,就常常按兵不动。等着皇帝来,再打着皇帝的旗子,把敌人征服。
但这按兵不动,可能姑息养奸,让敌人缓过劲,而造成很大的损失,为什么不一鼓作气,把他打下来呢?此外,御驾亲征,劳师动众,要浪费多少公款?何不免掉皇帝的麻烦,皇帝岂不更高兴吗?
如果你这么想,就错了,甚至错得可能有一天莫名其妙地被贬了职,甚至掉了脑袋。你要想想,皇帝御驾亲征是为什么?里面难道不存有“好大喜功”吗?
他会不会根本知道敌人已经马上要投降,才御驾亲征?他不是“亲征”,是亲自来“拿功”啊!拿功给谁看?
给天下人看!给万民看!
当然本案例里面除了给天下人看之外,还要给心上人看!
给万民看,给大臣看,是因为慕容熙他自己觉得得位不正,容易被怀疑,给心上人看,是因为色迷心智,靠色上台、被色所害。
总之,看!皇上一出马,顽敌就俯首称臣了。
所以就算皇帝只是袖手旁观,由你打败敌人,你也得高喊:“吾皇万岁万万岁!”都是皇上的天威,震慑了顽敌。
这样说,有错吗?也没有错。因为你的军衔,是皇帝给的,你的大军也是皇上派的。饮水思源,还是皇恩浩荡。
所以面对领导要来摘取胜利果实的时候,做下属的不要反抗,不要抵触,而是要积极配合,因为你不用对结果负责,你只对领导负责,而领导对结果负责,领导对结果都不在意,你就不要那么在意!而且你的功劳大小是领导来判断的,你违背领导的意思,那就是有了好结果,也可以被贬低,如果你顺了领导的意思,就算结果不好,领导以后还会给你立功的机会,只要组织不跨。(完)
  
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