冯唐说:在单位食堂吃饭,也有门道在里面。如果你想变得闭塞,就天天跟固定几个人坐;如果你想多交换点信息,那就尽量跟不同的人坐一起。



在这个快节奏的时代,我们往往忽略了在单位食堂吃饭也是一个重要的社交场合。
单位食堂不仅是我们解决日常饮食的地方,也是我们与同事、领导进行交流和沟通的平台。
然而,如何在这个平台上发挥最大的作用,其中门道确实不少。
首先,我们来看看第一种选择:如果你想变得闭塞,就天天跟固定几个人坐。
有些人喜欢在单位食堂里只和熟悉的人坐在一起,每天的用餐时间成为了他们进行深度交流的黄金时段。
这种选择确实可以让你感到舒适和安逸,因为你无需担心与陌生人交流的尴尬和不适应。然而,这种做法却限制了你的视野和信息获取量。
以我的个人经历为例,我曾在一家公司工作,每天只和固定的同事一起吃饭。虽然我们彼此之间已经很熟悉了,但是这种过于安逸的环境让我逐渐失去了对新鲜事物的兴趣和好奇心。
我发现自己对于公司其他部门的动态和发展情况知之甚少,甚至对于一些重要的人际关系也变得反应迟钝。这无疑限制了我的职业发展和视野的拓宽。
如果你想多交换点信息,那就尽量跟不同的人坐一起。这样做有很多好处。首先,你可以了解到更多的信息和知识。
每个人都有自己独特的专业背景和工作经历,通过与不同的人交流,你可以了解到不同领域的知识和最新的行业动态。
这种跨部门的交流可以拓宽你的视野,让你更好地了解公司的整体运营情况和各个部门之间的协同作用。
此外,与不同的人坐一起还可以帮助你建立更广泛的人脉关系。在与不同背景的人交流中,你可以结识更多志同道合的朋友和合作伙伴。
这些关系可以在工作上为你提供更多的资源和帮助,甚至在未来的职业发展中也会给你带来意想不到的机会。
最后,与不同的人坐一起可以增强你的沟通能力和社交技巧。面对不同的人和观点,你需要学会倾听、表达和协调。
通过这种锻炼,你可以提升自己的沟通能力和社交技巧,这对于你在职场上的成功是至关重要的。

为了实现这一目标,你可以采取一些具体的行动。首先,尝试在每个工作日中选择不同的座位,这样可以确保你与不同的人一起用餐。
如果可能的话,可以与不同部门的同事或领导进行交流,了解他们的工作内容和职责范围。提出问题并倾听他们的见解,这样可以建立更紧密的联系。
其次,积极参与食堂的社交活动。单位食堂不仅是解决饮食的地方,也是举办各种社交活动的地方。
如果食堂组织了聚餐、美食节等活动,积极参加并与更多的人互动。这样可以增加你的曝光度,让更多人认识你和了解你。
综上所述,通过改变在单位食堂的用餐习惯,我们可以实现更多的信息交流和人际关系建立。
这不仅可以拓宽我们的视野和知识面,还可以增强我们的社交技巧和职业竞争力。让我们充分利用单位食堂这个平台,发挥最大的作用。
希望这篇文章对大家能有所帮助。
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