这两天各大公司和体制内单位就要陆续开始上班了。新年过后的第一天上班，通常公司里还会弥漫着淡淡的节日余韵和新的开始的气息。这时候，领导们通常会走走看看，跟员工们慰问一下。你知道吗？在看似惯例的慰问，其实是个与领导拉近距离、混个脸熟的大好机会。但如果你还是那句老套的“新年好”，那可就太浪费了。
要明白，领导要去转好多个部门，见无数个员工，相信大多数人都是那句“新年好”，那么领导通常也只是礼貌性的握个手，说两句祝福的话。但是如果你可以说得更有趣、更有深度一点，一定会让领导对你刮目相看。2024了，我们每个人都要好好进步，那么就先从学说话开始吧。
那么，该怎么说呢？首先，你得根据领导的性格和你们的关系来定制你的话术。比如，如果领导是个幽默的人，你可以说：“领导，新年新气象，您这是不是又偷偷去充了电，感觉精神更足了！”如果领导比较严肃，你可以说：“领导，新年伊始，我已经对今年的工作做了些思考，等您有空的时候，能否请您指导一下？”
当然，如果面对的是女领导，你除了可以说些新年的吉祥话，还可以巧妙地夸夸她的穿着或气质。比如：“领导，您今天这套衣服真有品味，新年新气象，我们都要向您学习！”但记住，夸奖一定要真诚，不能让人觉得你是在拍马屁。
对于同事，你也可以用类似的方法。比如问问他们新年过得怎么样，有没有去哪里旅游，或者分享一些你自己的有趣经历。这样不仅能拉近你们之间的距离，还能让工作氛围更加轻松愉快。
当然了，与领导或同事交流时，最重要的还是真诚和尊重。无论你的话术多么高超，如果没有真诚作为基础，那么一切都只是空谈。所以，在运用这些高情商话术的同时，别忘了保持你的真诚和热情哦！
此外，新年伊始，也是制定工作计划和目标的好时机。你可以在与领导的交流中，巧妙地提及你对未来工作的期望和计划，这样不仅能展示你的积极性和责任感，还能让领导对你的工作态度和能力有更深入的了解。
最后，希望大家都能在新的一年里，用高情商和智慧赢得领导的赏识和同事的尊重，工作顺利，步步高升！记住，机会总是留给有准备的人，现在就开始准备吧！
点个在看，新的一年和酒意一起共勉！