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报名时间：发布之日起至5月3日
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)等有关文件精神，我校(院)拟面向社会专项公开招聘专职教师15名。
单位简介
中共湖北省委党校(湖北省行政学院)是省委领导的培养党的领导干部的学校，是省委的重要职能部门，是省委、省政府直属事业单位。
招聘岗位
此次拟专项公开招聘专职教师15名，其中：马克思主义学院教师4名(含应届博士毕业生2名，骨干教师2名)，中共党史党建教研部教师4名(含应届博士毕业生3名，骨干教师1名)，经济学与经济管理教研部教师1名(应届博士毕业生或骨干教师1名)，政法教研部教师2名(应届博士毕业生2名)，文史教研部教师4名(含应届博士毕业生3名，骨干教师1名)。
招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法;
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件;
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
6.具备岗位所需的其他条件。
具体条件
1.应届博士毕业生应聘条件
①中共党员(含预备党员);
②热爱党校(行政学院)教育事业，符合岗位要求的专业和研究方向，有较好的马克思主义理论功底;
③年龄35周岁及以下。
2.骨干教师应聘条件
①中共党员(含预备党员);
②具有博士学历学位;
③热爱党校(行政学院)教育事业，符合岗位要求的专业和研究方向，马克思主义理论功底扎实，勇于理论创新，有较强的教学、科研和决策咨询能力;
④具有副高级职称或出站博士后，年龄40周岁及以下;具有正高级职称，年龄45周岁及以下;
⑤具备以下条件中的两项及以上(单项可累计计算)：
(1)全省及以上干部教育培训“好课程”、全省党校(行政学院)系统及以上精品课、省级及以上教学奖励获得者;
(2)主持国家社科基金项目1项或近五年主持完成省部级课题1项;
(3)近五年在“三报一刊”发表学术论文1篇，或在“三大检索”、C刊发表学术论文2篇;
(4)近五年公开出版专著(作者3人以内)1部或主编(副主编)教材1部;
(5)近五年决策咨询成果(排名第一)获副省部级及以上领导签批1次;
(6)近五年科研或决策咨询成果获省部级及以上奖励1次。
3.其它条件详见《中共湖北省委党校(湖北省行政学院)2023年专项公开招聘专职教师岗位表》(见附件1)。
相关待遇
(一)聘用教师纳入财政拨款事业编制，按国家和湖北省有关规定执行工资、津贴等薪酬待遇。
(二)工作期间提供周转住房。
(三)按照校(院)相关规定，根据聘用教师的基本条件和业绩条件，在教学、科研上给予相应的政策支持。
报名时间与方式
1.报名时间：自公告发布之日起至2023年5月3日。
2.报名方式：采取线上报名方式，应聘人员限报一个岗位，于2023年5月3前提交报名材料(word版或pdf格式)，统一发送至邮箱：hbswdxzzrsc@163.com，邮件主题为“应聘岗位+本人姓名”。报名材料包括：
①中共湖北省委党校(湖北省行政学院)2023年专项公开招聘专职教师报名表(见附件2);
②应聘人员身份证(正反面);
③应届博士毕业生提供《高校毕业研究生就业推荐表》，应聘骨干教师提供博士学历学位证书及认证材料，在国(境)外取得学历学位的需提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》;
④近5年体现教学、科研、决策咨询水平的成果材料，主要包括获奖证书、课题、决策咨询成果、论文、著作教材等(pdf格式，课题提供立(结)项证书，决策咨询成果提供签批页、全文或摘要，论文提供封面、目录、正文，著作教材提供封面、版权页、目录)，并指定其中3项为代表性成果;
⑤应聘骨干教师需提供副高级及以上职称证书或博士后证书;
⑥已有工作单位的需提供所在单位或主管部门同意报考证明。
资格审查
资格审查工作由校(院)专项公开招聘工作领导小组办公室负责，根据公告规定的招聘条件，对应聘人员资格进行审查，做到客观、公正、及时。
1.关于相关时间节点的说明：年龄从1月1日起算，35周岁及以下，即为1987年1月1日以后出生，其他以此类推;博士学历学位证书、博士后证书取得截止时间为2023年7月31日，国(境)外留学人员须于2023年7月31日前取得教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证证书;报名所需其他各类证件资料须于2023年5月3日前取得。对到期未能按要求取得相应证件的应聘人员，视为自动放弃。
2.经资格审查符合应聘岗位条件的，获得进入考核环节资格，不符合应聘岗位条件的，取消考核资格并通知应聘人员。考核前对照应聘岗位条件进行现场资格复审。资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员应如实提交有关信息和材料，凡信息填写不真实、不完整或错误的，责任自负;弄虚作假的，一经查实即取消考核资格或聘用资格。
考核
考核采取面试的方式进行，包括专题试讲和答辩。考核按百分制计算综合成绩，专题试讲占综合成绩的60%，答辩占综合成绩的40%。
专题试讲主要测试应聘人员的专业理论功底、语言表达、逻辑思维、形象仪表等方面的素质，题目由我校(院)按招聘岗位统一命题，并提前告知应聘人员，试讲时间30分钟，应聘人员需准备课件。专题试讲满分60分，合格分数线为45分(含)。
答辩主要测试应聘人员的综合素养、教学科研能力及培养发展潜质等，答辩时间15分钟，评委就应聘岗位所需核心素养及应聘人员专题试讲、代表性成果的主要内容、思路、观点等进行提问，应聘人员答辩。评委根据应聘人员答辩情况和代表性成果打分。答辩总分40分。
面试成绩现场公布。应聘人员专题试讲在45分(含)以上且考核综合成绩在70分(含)以上，方能进入考察体检阶段。如应聘同一岗位所有人员的专题试讲和考核成绩都达不到要求，取消该岗位招聘计划。
体检与考察
(一)按招聘岗位计划数1∶1的比例，依应聘人员总成绩从高分到低分确定进入体检、考察人选。
(二)体检参照公务员录用体检有关规定组织实施。体检结果以体检机构出具的正式体检结论为准。需要进行复检的，复检机构在具有资质的体检机构中随机确定，复检只能进行一次。
(三)考察工作由校(院)专项公开招聘工作领导小组办公室负责，坚持德才兼备、以德为先，注重对应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况进行全面考察，并对应聘人员的报考资格进行再次复审。
(四)应聘人员自愿放弃、体检或考察不合格的，可按照岗位总成绩排名依次递补体检或考察人员。
公示及备案
(一)体检、考察合格的，确定为拟聘用人选，在中共湖北省委党校(湖北省行政学院)网站(http://www. hbdx.gov.cn)面向社会公示，公示期7个工作日。
(二)公示期间如收到问题反映，由中共湖北省委党校(湖北省行政学院)调查核实。
(三)公示无异议的，或虽有异议但经调查不影响聘用的，向省委组织部申请聘用备案。
(四)公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予办理聘用备案。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓申请备案，待查清后再决定是否申请备案。
聘用
(一)经省委组织部审核备案后，通知新聘人员报到，签订聘用合同，约定试用期且计入聘期，实行岗位管理，执行有关政策规定的薪酬待遇。
(二)被聘人员自接到通知20日内无正当理由没有报到的，取消聘用资格，可根据需要按总成绩排名递补人员，按上述程序重新办理相关事宜和手续。
政策咨询电话：
027-61528895、027-85306849 中共湖北省委党校(湖北省行政学院)组织人事处
点击【阅读原文】查看原文及附件
1：岗位表
2：中共湖北省委党校（湖北省行政学院）2023年专项公开招聘专职教师报名表
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