被外企垄断的电力芯片，国产耗时5年实现量产，核心技术100自研
中国心血痛是几代科研人员的心头刺而在电力行业这种痛更是酸心，就拿能源工控领域来说关键芯片进口率高达90%，这行业命运掌握在别人手里，一旦断工发展少说倒退20年，正因如此，南方电网自主研发的国内首款电力主控芯片伏羲经验问世而中国一旦能够将雷电利用成永久电能，中国就是当之无愧的能源霸主，不过伏羲的研发之路并不是一帆风顺争议与质疑贯穿始终。
中国电网到底是怎样的，而举国之力才能攻克的芯片难题是如何被一群电力专业的人解决的，2015年乌克兰超过三个区域的电力系统，遭到黑客攻击导致区域内发生大规模的停电，电力专家修复了6个多小时才将问题故障全部解决，可时隔一年乌克兰又一次遭到黑客攻击，大规模停电事件剧本重演而屡次被黑客找到的漏洞就是电力系统的设计存在缺陷，要知道设计一旦设计存在问题，那可是最棘手的因为设备坏了可以修也可以换，可设计有问题，在很大程度上就意味着之前的所有努力都要推翻重新来过，根据世界能源理事会的统计，世界各地的电网并没有因为时代的发展而变得坚固，反而是越来越脆弱即使像欧美这样非常成熟的电网系统也是时刻暴露在危险中。
考虑到电网容易受到攻击，美国电力公司早已着手准备提升网络安全，在软硬件以及服务安全方面保守估计花了有46亿美元，问题来了中国的电网是否安全呢，2008年 windows 成为了电力调度自动化系统的主要选择，可 windows 树大招风经常成为黑客光顾的对象，不知道有多少人听过永恒之蓝，一提起这种病毒不少人还心有余悸，如果说黑客攻击是明枪 windows 自带的后门就是暗箭，不仅容易被黑客入侵还容易造成信息泄露，这给电力调度自动化系统留下了很大的安全隐患，因此国内已经逐渐掀起了国产化替代的浪潮，有越来越多的电力系统底层都开始运行国产操作系统，其中智能电网芯片资源就是我们需要重视和掌握的领域。
一提到自研芯片，可能大家第一反应都是华为这样的科技企业，即便是 oppo美的这样企业发力芯片也是人尽皆知，可有多少人知道南方电网也在研究芯片，就在前不久南方电网宣布国产电力专用发主控芯片，伏羲已经成功实现量产从设计到封装全部都是由国内完成，真正实现的核心技术100%自研，更加振奋人心的是伏羲的性能不仅比进口芯片更加优越抵御黑客攻击的能力，也是同类芯片的60倍，这意味着伏羲可以有效抵御不法分子通过芯片发起网络攻击，避免中国出现和乌克兰一样的停电，实现自主创新为魂，伏羲拉开了电力芯片国产化的时代序幕，伏羲芯片量产的象征意义远大于实际意义，对于我国芯片行业或者是电气设备行业而言，伏羲的量产意味着我国电力主控芯片由进口通用迈向自主专用，同时伏羲也为我国芯片产业发展打了一针强心剂。
国内厂商是完全有能力摆脱西方技术限制在芯片市场中立足的，我相信在不久的将来，中国半导体一定会诞生更多的伏羲芯片，在各大细分领域独领风骚。
其他新闻：
在全球范围内，芯片都是最高端的技术之一，而常见的芯片往往又分为两种，一种是非储存芯片，一种是储存芯片。
相比非储存芯片而言，储存芯片的研发难度可能更高一些。毕竟，很多手机等厂商都能够基于ARM的架构研发处理器芯片，但储存芯片却没有手机等厂商自研。
而且，能够自研处理器芯片的厂商有很多，但自研储存芯片的厂商却很少。数据显示，全球储存芯片市场基本上被三星、美光以及SK海力士等厂商垄断了。
芯片等规则被修改后，台积电、ASML、高通以及美光等厂商均不能自由出货，再加上，EUV光刻机不能自由出货到外企中国分厂，不少储存芯片企业做出了新动作。
美芯片巨头正式宣布新消息
消息称，美芯片巨头美光宣布解散在上海的DRAM设计团队，并给40多名技术人员提供特殊移民资格，要求他们共同移美。
另外，美光仅仅解散了其位于上海的DRAM设计部门，其它部门不受影响。
有消息称，美光此举可能是与芯片规则有关，毕竟，美一直都在修改规则，要求更多芯片回归，也可能是国内DRAM芯片技术发展过快，担心技术外泄。
但不管是什么原因导致，美芯片巨头宣布解散一个部门，并要求精选的40名研发人员移美。
这足以说明这40名研发人员都是掌握了核心技术的人才，也透露了国内人才外流的严重性
任正非说对了，必须高薪留下
美光解散DRAM设计部门并提供给部分核心研发人员特殊的待遇，这说明其是非常重视人才，这意味着任正非说对了，核心技术人才和自主培养的人才必须高薪留下。
据悉，任正非早就是指出国内核心技术人才流失严重，尤其是在芯片领域内，国内培养的很多人才都赴美欧美就业、创业。
数据显示，在全球范围内，很多芯片行业的领军人物都是华人，甚至很多芯片人才都是从国内高校走出去的。
所以任正非也曾明确回应技术人才外流，其表示我们中国的鸡不要总是跑到别人的窝里去下蛋，我们斥巨资买来国外的设备与技术。
结果发现竟然就是从中国下的蛋，我们还要花高价钱从国外买回来。一直这样下去肯定是不行的，要让我们中国的鸡回到自己的窝里下蛋。
所以华为任正非一直都很明确一点，无论如何都是要高薪留下人才。
例如，华为每年都有天才少年的选拔活动，从全球范围内招揽优秀人才，只要有技术，哪怕还没有毕业的高才生，华为每年也愿意给出数百万元的起步薪金。
另外，芯片等规则被修改后，华为手机价格一路上升，很多人表示，华为手机是越来越买不起了，其中，折叠屏华为Mate X2的售价甚至高达2万元。
在果粉抱怨华为手机价格高的时候，华为任正非也明确表示，华为手机必须保证要有足够多的利润，只要有了利润，才能够保证研发人员的创新热情。
虽然芯片等规则被修改后，华为营收出现了一定的下滑，但任正非在研发上的投入一直都没有降低标准，每年将20%的营收作为研发资金。
就以2021年为例子，华为营收超过6300亿元，这意味着华为一年的研发投入就高达1200亿元以上，这些都能够充分证明任正非对研发等核心人才的重视。
所以才说，美芯片巨头正式宣布新消息！任正非说对了，必须要高薪留下。对此，你们怎么看，欢迎留言、点赞、分享。
长按或者扫码二维码
可获取更多精彩内容
芯片讲坛
声明：转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系，我们将及时更正、删除，谢谢。