解密社会中升官发财的经济学规律--月薪600保安白手起家成老板


  作者:xgda89 时间:2015-05-31 10:23:00
  屠龙哥你好!看了你的帖子,我收获很大,思想观念受到强烈的震撼!但我意犹未尽,想问一个关于你的隐私的问题,不知你方不方便回答,如果不方便回答就算了:你说你做保安之前做过三年的公务员,为什么放着好好的公务员不做了,要去做保安呢?如果你不去做保安,继续做公务员,凭着你的理念和手段,现在起码混到处级以上的官员了......
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  这张照片证明,屠龙可以看到20年后的事情,屠龙知道,20年后,谁得势,谁是社会的主要阶层。

  你之所以会问我这个问题,是因为……
  再过几年,就跟重庆公安局长文强一样,被抓起来枪毙了;
  又过几年,负责把文强抓起来的重庆市公安局长、打黑英雄王立军,又叛逃美国大使馆了,不逃跑,命都保不住。

  你只看到了开头,你没看到结果。
  @秀秀6L 2015-07-15 10:36:34
  应该说龙大当老板比当公务员,投入小,风险低,回报高,龙大英明!
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  当老板,给人办事收钱,是天经地义的,没有任何问题
  卖东西给人家,收钱也是完全符合市场需要的,大家都是自愿的。
  当公务员收钱,就不一样了,当公务员收钱办事,那是违法行为。
  有理不在声高
  你认为学了对自己有用,你就学过去自己用一下
  你觉得不对,你就不学,
  这个没人强迫
  没事干,干嘛强迫别人呢?

  只有愤青才喜欢强迫别人……
  愤青喜欢堵枪眼,你去不堵枪眼,他就骂你,愤青就喜欢自己做傻子,也逼着别人跟他一样做傻子

  我们不是这样的
  我们是完全自愿
  你觉得好,你就学去,
  你要觉得不好,就当没看见

  你不按照我说的做,我们不会因为你跟我们想的不一样,就骂你是笨蛋、傻子、骗子,我们不会骂你的,因为我们不是愤青。
  凡事只想到对错,去理论对错,而不考虑自己的目的,是书呆子的想法。

  世上本无对错,权且将错就错!

  只要为我所用,管他是对是错!

  ————屠龙有术
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  2010年度天涯社区十佳斑竹主版分区投票专帖
  链接地址:https://tuoshuiba-image.oss-cn-hangzhou.aliyuncs.com/system/tybbs/post-lookout-152501-1.shtml


  楼主:天涯社区 时间:2011-01-04 10:00:00 点击:15282 回复:183 脱水模式 给他打赏 只看楼主 阅读设置
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  一、投票方式:
  候选人名单公布后,候选斑竹自行在了望天涯版发竞选帖,向选民展示风采,进行拉票。
  网友采取无记名投票,投票资格:2010年10月1日前注册且登录社区50次以上,无社区职务。
  斑竹、社区管理人员采取内部论坛记名投票。
  在评选期间,每个ID限投一票,每个IP地址每天限投一票。

  二、得分结果计算方式:
  1、满分为100分,投票分数占90%,操作分数占10%。
  2、计票方式:
  网友投票比重占30%,斑竹投票比重占25%,管理员投票比重占35%,2010年度操作量比重占10%。
  3、得分计算公式:
  本人投票分数=(本人网友票数/得票最多的斑竹的网友票数)*30+(本人斑竹票数/得票最多的斑竹的斑竹票数)*25+(本人管理员票数/得票最多的斑竹的管理员票数)*35
  候选人操作量第一名者操作分为10分。各候选人年度总操作量公布于斑竹内部论坛。
  本人操作分数=(本人操作量/第一名的操作量)*10
  最终得分=投票分数+年度操作总数分数。

  三、投票时间:
  网友投票时间:2011-1-4 10:00至2011-1-14 10:00
  斑竹投票时间:2011-1-4 10:00至2011-1-14 10:00
  管理员投票时间:2011-1-4 10:00至2011-1-14 10:00
  十佳斑竹名单公布日期:2011年1月16日
  链接地址:https://tuoshuiba-image.oss-cn-hangzhou.aliyuncs.com/system/tybbs/post-lookout-152501-1.shtml
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  屠龙回复:

  关于卖破烂的骗子黄兆武攻击屠龙有术《2010年主版十佳版主投票》的问题,现在屠龙找到了原投票的帖子,看一下2010年天涯社区对投票的要求:

  1】每个ID限投一票,每个IP地址每天限投一票。
  2】网友投票时间:2011-1-4 10:00至2011-1-14 10:00
  3】投票资格:2010年10月1日前注册且登录社区50次以上
  4】网友投票比重占30%,斑竹投票比重占25%,管理员投票比重占35%,2010年度操作量比重占10%。

  分析如下:

  【第一点,对ID和IP地址的限制】每个ID只能投一票,这到也罢了,还有一条管着呢!“每个IP地址每天限投一票。”这意味着,一个IP地址,一天只有一票,一根网线,十天最多投10票;一天要投100票,就得找100根不同IP的网线

  【第二点,对时间的限制,只有10天】投票时间只有10天。要造假也就最多投十票,因为总共只有10天时间,每个IP每天只能投一票嘛!天涯这么多成千上万的网友,造假多投十票,顶什么用?

  【第三点,对投票资格的限制:2010年10月1日前注册且登录社区50次以上】黄兆武这个造谣诽谤的小人,你来试试,像你说的,注册几千个小号,挨个登陆、退出,再登陆,连续搞五十次,只有十天时间,忙不忙的过来?一千个小号,就得登陆50次、退出50次,1000X50X2=10万次

  10天时间,登陆退出10万次,黄兆武,你忙的过来吗?你是神仙吗?

  我们来计算一下时间:
  1、每天多少分钟? 24小时X60分钟 = 1440分钟 ———每天1440分钟
  2、10天总共多少分钟? 10天X24小时X60分钟 = 10天X1440分钟=14400分钟

  按照黄兆武那个卖破烂的水平,假设他说的是真的屠龙注册了几千个小号,就算一千个吧,按照天涯社区规定,每个ID必须登录50次才有投票权。

  那么,光这一千个小号,登录50次,退出50次,一千个就要登录退出合计10万次。

  前面计算了,十天总共只有1万4千4百分钟,要登录退出10万次,平均每分钟要登录退出7次。

  记住啊,十天总共只有1万4千4百分钟,这个时间包括睡觉、吃饭、上卫生间所有的时间。

  就算不吃不喝,不上卫生间,全部时间都来弄小号,也要达到每分钟登录退出7次的效率,才能实现黄兆武造谣的“几百上千”小号的水平。

  从时间上看,黄兆武说的屠龙注册几千几百小号,就是胡扯!因为时间根本不够用!就是不吃不喝不拉屎睡觉,时间也不够用!

  就算注册五百小号,要达到天涯社区的要求,也要不吃不喝不拉屎不睡觉,连续十天每分钟登录4次才能符合天涯社区的投票要求。

  瞧瞧黄兆武的智商多低!


  【第四点、网友投票只占30%、斑竹投票比重占25%,管理员投票比重占35%,2010年度操作量比重占10%。】这说明什么?这说明,即便屠龙网友投票得了满分,如果版主投票和管理员投票以及操作量票数不够,也会被淘汰的。

  黄兆武招摇诽谤,笑掉大牙,出丑出到全国人民面前了,也算出名了^_^
  造谣诽谤不打草稿啊?笑掉大牙,丢人丢到全国人民面前了。
  怪不得某些人混的去卖破烂呢!
  黄兆武造谣诽谤不打草稿,丢人丢大了…………O(∩_∩)O哈哈~

  通过时间计算,按照黄兆武说的注册几百几千小号,10天时间,不吃不喝,时间都不够用

  跳梁小丑,全国人民面前出丑,不以为耻,反以为荣
  @植保服务 3829楼 2015-07-16 14:37
  @屠龙有术 2015-07-09 00:19:23
  所以当你有车的时候,某小区周围两三公里之内有学校,医院,配套设施齐全,就因此多收你好多钱……
  你多掏的钱,不是为那些学校和医院掏的,你是为自己笨蛋脑袋掏的钱。
  你有车,移动速度增加了,别说两三公里之内是你的配套医院,就是十公里外也是你配套的医院。
  不要被自己固有的思维限制住。
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  楼主 按经济学家说 人口外流的房价会跌 象北京 上海 深圳都是人口流入的城市会涨 ……
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  这个是不是忽悠,看一下美国的今天就知道了。

  
  人的经济收入不同的时侯,他们的观念是不同的,他们相互之间也很难互相理解。
  本质上,从皇帝到乞丐,每个人都认为自己是对的。
  当你打开上帝视角,站在宇宙俯视人类社会的时侯,你的想法会因此而不同。
  
  第四十二节 跳槽能导致快速升官加薪的原因(兼回答网友提问)
  作者:屠龙有术


  刚才看到有个读者飞狐118问我,他具体问我的内容如下:
  作者:@飞狐118 时间:2015-07-16 22:33:16
  看龙哥的帖子,收获良多,谢谢龙哥!特来请教龙哥,这是一个老掉牙的故事了,说的是一个学徒跟着老师傅在一个工厂里做学徒,学了好多年,后来老师傅退休了,徒弟就接了老师傅的班,一直默默的干活......,公司里的工资涨了一次又一次,就是没有这个徒弟的!这个徒弟按捺不住就去找老师傅了,老师傅说,你请一天假,师傅还没有说完,这个徒弟转身就走了,去到厂里请了一天假,结果整个厂里都找不到可以代替的人,这个徒弟上班后就被涨工资了,然后这个徒弟一旦缺钱,就请假,一次,两次,三次,........,不知道多少次以后终于有一天被保安栏在了门卫,说你已经不属于这个厂了......故事的结局是一个厂里不需要一盏忽明忽暗的灯! 问题来了;第一你是这个老师傅,你对你徒弟的第二句话,地三句话,分别是什么?
  第二;你是这个学徒,要让自己的利益最大化你会怎么做?

  屠龙回复:本来这个问题属于具体应用问题,但因为飞狐118网友提的问题非常关键,对大家的用处很大,所以把这个问题写成主帖,编入本帖正文之内,希望更多的人能看到,对本帖广大读者的升官发财之路,有更大的帮助。

  下面言归正传:


  正确的答案是:跳槽啊!……啊!……啊!(回声……啊……)^_^
  我不就是这样做的?5年从保安跳到老总位置。
  不要用威胁去要求加薪,一个喜欢威胁人的,都是没前途的,因为威胁是强迫别人去做。
  没有任何人喜欢被强迫做事,如果你强迫上级或老板给你加薪和提拔,上级或老板第二天就开始琢磨找人替换掉你,这就是他们的心理活动。

  有人问:屠龙你怎么知道的?难道你是他们肚子里的蛔虫?
  我当然不是他们肚子里的蛔虫了,但我确实知道上司和老板是怎么想的……
  一来,我从员工爬到老总级别,跟无数上司和老板们打过交道,我熟悉他们;
  二来,从员工—→班长—→主管—→经理—→总监—→副总—→老总—→老板,这些各级职务我都做过。

  你说嘛,屠龙平时跟这些人打交道,然后又担任过他们的职务,在他们所处的利害关系环境里呆过,我能不知道他们内心的想法吗?
  所以,千万不要强迫别人做事,因为任何人都不喜欢被强迫。

  经过上述的论述,我们现在明白了:答案是,当你停工要求加薪的时候,其实就错了,因为从此刻开始,你已经开始用强迫的手段,达到你的目的了。强迫别人,别人必然反击你,反击的办法就是:既然你敢停工要挟我加薪或者提拔,那我就立刻去寻找代替你的人,只要一找到,就要你立刻走人。

  从你强迫上司和老板给你加薪提拔的那一瞬间开始“找人代替你,让你尽快走人的程序”就在上司或者老板的脑子里启动了,开始运转了。
  之所以你还没有走,是因为还没有找到比你性价比更高的人来代替你,不是你小子运气好!看清楚了!
  好比你此刻坐在一个炸弹上,定时炸弹已经启动,正在滴答滴答走向起爆的那一瞬间……又好比导火索已经点燃,正在嗤嗤燃烧,冒着青烟……


  好了,前面我们研究完了上司和老板,面对你提出“加薪或升职”的要求时,他们的内心心理活动,现在我们大家都知道了上司和老板的想法,他们在我们面前,成了透明的人了,下面,我们继续研究下一个问题,研究一个比上面的问题,更有意思,更有深度的问题,那就是:

  为什么老板舍不得给你加薪或者升职?这种行为背后的心里活动是什么?

  为什么别人不给你加薪?因为别人认为,你就价值那么多钱!
  为什么别人不提拔你?因为别人认为你不符合提拔的要求!

  以前我们讲过,不是社会必要劳动时间创造价值,马大胡子的理论是错的。
  正确的观念是:需求创造价值。

  那么,什么是需求呢?
  我们在网上百度一下,找到的需求概念是:
  经济学中需求是在一定的时期,在一既定的价格水平下,消费者愿意并且能够购买的商品数量。 需求显示了随着价钱升降而其它因素不变的情况下(ceteris paribus),某个体在每段时间内所愿意买的某货物的数量。在某一价格下,消费者愿意购买的某一货物的总数量称为需求量。在不同价格下,需求量会不同。需求也就是说价格与需求量的关系。若以图像表示,便称为需求曲线。

  看出什么门道没有?
  有人告诉屠龙,看出来啦!价钱越低,需求量越大;价钱越高,需求量越少。
  你猜屠龙会怎么说你呢?
  屠龙会告诉你:你小子是欠抽啊!你说的这个谁不知道啊?如果你仅仅知道了大家都知道的东西,那么你的结果,必然更大家一样!种瓜得瓜种豆得豆,你知道的跟大家一样,你的结果就跟大家一样。
  那么,大家也就是大多数人,都是什么样子?
  大多数人都是穷人和平民嘛!
  既然你知道的跟大家一样,大家都是平民和穷人,你当然也不例外,你也是了,还用怀疑吗?

  其实我们从需求的概念,可以看到“消费者愿意并且能够购买的商品数量”,也就是说“消费者愿意购买”,注意这几个字,我来问你,你知道这几个字,是什么意思吗?
  其实大家都懂,但太书面化了,妨碍理解,屠龙有术这里帮大家翻译成口语化的文字,方便大家理解:
  “消费者愿意购买”到底是什么意思呢?意思就是啊,消费者,你、我、他、大家,愿意买什么,就买什么,完全是主观的。
  这个世界,有些时候,是完全主观的世界。

  比如,很多人喜欢吃糖,所以商店就有糖卖啊!
  但也有人喜欢吃臭味啊!所以就有人卖臭豆腐啊!那个长沙某某街的臭豆腐,就非常有名啊!有次我跟朋友慕名而去,想尝个鲜专门去买,一看,排了老长的队伍……
  因为大家喜欢闻这个臭味,就有人用粪便制造臭豆腐,那才是真的臭不可闻哪!正宗的屎臭味……啧啧……那个味……倍儿正宗!
  扯远了,扯远了,言归正传……

  前面为什么扯那么远呢?其实就是告诉大家,人的需求各有不同,千奇百怪。
  找工作就是出售自己,卖自己,不管他们(上司或者老板这些购买者)怎么想的,只要你、或者你的东西,对上他的胃口,他需要这个,你就一切顺利;要是你做的虽然很对,但对不上购买者(上司或者老板)的胃口,那恐怕你多有价值,都要滞销,卖不出去了!

  那么,上司和老板,到底是怎么想的呢?
  老板和上司的想法就是:凡是自己的下属,多半不怎么值钱,除非表现突出的极少数,否则一般都是赔钱货,他们都看不上。
  因为,你在一个老板手下成长,说难听一点,他看着你从愚昧的下贱工人阶级上来的,等于他看着你穿开裆裤长大的,对吧?
  你会看得起“一个你看着他长大”的人吗?当然不会!
  为什么?
  因为你想象一下,老板看着你穿开裆裤长大的,然后老板提拔你做了总经理,当老板看到你在公司管理层会议上吐沫横飞的指手画脚,大展雄图的时候;有时候,老板也会想起你穿着开裆裤,露着小鸡鸡,脸上拖着两行长长的清鼻涕的样子……
  就这样的小破孩,还相当经理?当老总?我去……(呕吐)
  所以呢!
  本公司的上司或者老板,如果你不是表现的特别杰出,杰出到老板和上司见到你,就惊为天人的地步……一般他们是不会提拔你的。
  他只会轻视你,不会重视你的。

  如果你跳槽,就不同了
  外来的和尚会念经,这是老板普遍的观念
  为什么老板这样想呢?
  前面不是说过了嘛!老板瞧不起他自己手下穿开裆裤长大的管理人员。

  为什么老板高看外来的和尚?认为外来的和尚会念经?
  其实外来的和尚,也是穿开裆裤长大的,所有人都是穿开裆裤长大的,问题是,自己手下的经理,穿开裆裤,老板亲眼所见;外来和尚穿开裆裤的时候,老板没看见。(笑……)
  所以就有人说内部升级做到领导的比较少,空降的领导比较多的原因……
  因为,外来和尚穿西服的时候,老板看见了……


  如果我不跳槽,我告诉你,我现在可能还是主管,或者经理,薪水绝对不会很高,也就不可能积累相关的管理经验,现在成为老板了。
  为什么?
  因为社会位置决定资源的多少。

  所以,要想快速升职加薪,必须积累经验,短期内创造出拿的出手的成绩,然后快速跳槽,将自己提高了的经验价值,以更高的价格出售。
  @妗纭 2015-07-16 23:32:32
  龙大的帖子和对于管理方面的见解,无私分享给我们,受益真的颇大。
  有个问题,想请教龙大。
  我目前在外地打工,目前处境还不错,利用三年多时间现在成为一个中层干部。不过,想明年计划回老家。有些迷茫,不知道该自己创业,还是继续打工,想请教下,当初龙大是如何来选择的?或者有些什么样的标准?
  谢谢
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  屠龙回复:
  1】打工是掌握了一套打工的技术;
  2】如果创业,要掌握一套创业的技术,比如脸皮厚啊,见面熟啊,善于利用利益关系接近别人啊,等等。从表面上的到更高层的利益分配,缺一不可。
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