To 海状元，
就你的职业目标而言，我认为比较清晰可行，加上适度的努力，我相信你会有一个不错的职业发展。我提出以下的建议供你参考。
从技术的角度，我想你已经考虑得很全面。我想提醒的是，要想成为一个team leader,你要看你现在的公司对team leader的要求，我想除了对业务的熟练之外，还有善于沟通和协调，具备一定的领导力，如果能够从公司的层面来看待质检的工作，那自然就更好。我在书中提到，从执业发展的角度来说，要注重操作技能向概念技能的提升。操作技能是你执业发展的基础，但如果缺乏概念技能，你的职位提升很快就会遇到瓶颈。因此在注重操作技能提升的同时，要有意识的提升自己的概念技能。提升的方法，一是多从更高的层面看问题，不断拓展自己的视野和格局；二是观察高手或者上司的思维方式，学习他们思考问题、解决问题的思路；三是适度看一下管理和个人提升方面的书籍。这些内容，在你的规划中稍显不足。
其次在对自己的认识上，你所谓的劣势未必就是你的劣势。比如你说你的表达不清楚，但我看这个东西写得很清晰，不要让以前语文成绩不好影响自己，那说明不了什么；你不是名校毕业，但也是211学校，如果这样表达“我是211学校毕业，而且是科班出身”或许这条应该成为你的优势。有很多名校毕业的压力很大，因为大家对他们的期望也很高，处理不好反而会成为劣势。忘记你毕业的学校，无论是名校还是普通学校，在企业工作的时候，没有哪个人的脑门上贴着所毕业学校的标签，大家更多的是根据你现实的工作表现来判断。要对自己有信心，著名的职业经理人有很多非名校毕业的，既然已经本科毕业，就有了和任何人竞争的基础。
希望你能够顺利实现你的职业目标。
To brothertao，
你和我曾经的经历很接近，我最初也是在一个福利不错的大型国企，工作没有太大的挑战就去考MBA转换了自己的职业方向。
你考MBA的想法我觉得是可行的，但是是否要考香港大学的MBA我认为要三思，或许你可以考虑考国内的MBA。主要的原因是你要考虑MBA之后的职业发展。如果是香港的MBA，我认为你很难在香港当地就业，因为你没有语言和文化优势，而回到内地来就业，你没有积累到内地的人脉，你的校友网络很难给你增值，而脱离内地的实践又让你很难获得理想的工作。我不知道港大的MBA学费是多少，你要算一下其中的收益。或许国内清华、北大、复旦和上海交大的MBA都是可以考虑的。据我所知，清华MBA中每年进入金融行业的都有相当的比例。建议你搜集相关资料后再作决定，某种程度上来说，行动前的计划比计划后的行动更重要。
另有一个提醒，在真地离开现在的企业以前，仍然要做好自己的工作，毕竟这是你踏上社会有的第一份工作。你提到工作中没有学习和提升的机会，我不是很认同，万事静观皆学问，国有企业也是一个大学。我对于人情世故的认知就来源于第一份工作的国企。怀着感恩的心态作你的工作你会有新的收获。
我个人已经养成了在网络上买书的习惯，差不多排行榜上感兴趣的书都会买回来翻一下。建议希望买书的朋友可以到当当或者卓越网去买，目前各地的新华书店也有售，但是网上的定价能稍微便宜一点，大概是实体书店的七折。书名是《毕业不失业，职业生涯步步高》，出版社是机械工业出版社。
《毕业不失业，职业生涯步步高》
To 牛年小男孩,
你好。
对于你的情况我想比较现实的选择是先找到一份工作，无论是你的专业方向还是财务的方向，你可以把财务方面的工作放在第一优先序，想办法说服将来的雇主给你机会，比如你对财务的浓厚兴趣，学过相关课程，计算机基础很好有助于将来的财务工作等等。获得这样的机会后你就可以通过工作实践和学习提升自己的专业水平。
如果你确实觉得自己会喜欢财务，那就尽可能的寻找和财务相关或者相近的工作。另外像金碟或者用友这样的公司或许会需要你这样既有计算机基础又喜欢财务的人，你可以看一下类似的公司有没有机会。
你现在对于财务的理解可能和工作中的财务还存在一定的差异，如果通过实际工作中的了解确认自己确实喜欢财务，只要你留心，我想逐步的会有类似的机会出现。
职业生涯步步高
To红袖盈溪,
我想恐怕是有很多朋友已经在羡慕你的工作了，但我想这就是我所提到的价值观的问题，过于的稳定和没有变化的工作对于年轻人来说确实未必能够接受。我个人的理解，从你职业发展的角度，要解决的主要问题是工作要有适当的变化和挑战，可以让自己更充实更有成就感同时也要有有经济上的提升。体育在高校确实不在主战场，我印象里的体育课就是老师给我们发个篮球看我们玩。对于你的职业发展，简要建议如下，仅供参考。
1、 既然在高校里面工作，我觉得博士还是要考的。企业里面注重实践，但在高校里学历很重要。而且考博士又不是那么难，你又有时间，先考下来再说。如果不喜欢体育理论，可以考虑考相关或者相近专业的，事在人为。
2、 一下子跳出高校的圈子很困难也没有必要，职业的发展要从现状出发，尽可能的避免拐急弯。建议你可以在做好现有工作的同时充分利用现在工作的优点，比如空余时间比较多，在高校有人脉等等，可以选择自己感兴趣的方向，集中一个方向作研究，比如心理学、比如人力资源，也可以考相关的学位。利用这种方式和你的个性特长可以做学生职业辅导的老师或者相关课程的老师，逐步提升以后甚至可以到校外去授课。或者可以从体育延伸到健康教育相关的方向，也都是很有前景。只要你努力，愿意在一个方向聚焦，相信几年后就会有所成。
3、 职业发展的路很多，最为关键的是决定和行动，想清楚了就坚定地去做，列出计划，投入时间，你会实现自己的目标。
以上建议仅供参考，希望能对你有所帮助
职业生涯步步高
To我是单单猫，
学心理学专业的人从事人力资源并不存在不对口一说，而是非常的对口，关键是你要说服雇主你的心理学专业为你将来从事人力资源工作会有怎样的助益。事实上有不少心理学毕业的朋友从事人力资源而且做得很不错。你在现在的企业毕竟从事人力资源工作，限于企业的规模，可能你只能争取把基础的人力资源工作熟悉起来，然后把握机会机会再到规模大一点的企业去。要趁早，时间长了随着年龄的增长别的企业就未必会给你机会。
至于沟通能力，多锻炼和学习，是可以通过努力和实践来改善的。
职业生涯步步高
由本帖形成的书《毕业不失业，职业生涯步步高》已经出版了。出版社希望能够有几篇书评可以在相应的报刊进行推广。我个人觉得来自于网友们的书评是最能够让人信服的，因此我希望能够有看此帖的朋友，有哪位乐意费心给写个书评，非常感谢。可以给我站内留言，把书评发到我的内部邮箱。文字要求在1000字左右，可褒可贬，符合书评的要求即可，最好能够在本月底前完成。无论最终是否采用，我将邮寄签名的书一本聊表谢意。
职业生涯步步高
To befrank,
说实话，看到这样的问题让我觉得非常的遗憾，其实很多的答案我在前面的帖子中已经有了论述，但是遗憾的是总是不断地会有朋友提出类似的问题。
有一次讲课，有学员问我志向高远和好高骛远的区别。我想了一下说，志向高远的人有着清晰、可行的职业目标而好高骛远的人虽然也有很大的目标却没有可行的操作方案。前者能够看到大厦却愿意从最琐碎的一砖一瓦干起，而后者梦想建立成功的大厦却不屑于去做一砖一瓦的事情。
你在香港已经读了一个工程管理硕士，却觉得所学的东西没有什么用处，那你怎么能够保证你新申请的这个硕士能够学到什么东西呢？我觉得是你的心态出了问题。“万事静观皆学问，”这种硕士课程的学习，可以积累人脉，可以开拓视野，可以学习到相关的基础知识，但是前提是你能够用心得去学习，这种心态不修正，读再多的硕士恐怕也没用。
你想做职业经理人，却又不知道想在哪个领域。我在前面讲过，管理本身只是一个工具，必须入行或者进入具体的职能，而这种方向的选择和最终确定又来自于我们的职业实践。认真做好自己工作中的每个事情，体验我们在每件事情上的兴趣，才能够一步步地实现我们的职业目标。职业目标的实现只能从实践中来到实践中去，我觉得你朋友的建议是对的，单纯的逃避确实不能解决你的问题。即使在经济的寒冬但一个港大毕业的工程硕士都存在就业困难，除了说明你的实践能力需要补充还能再说明什么呢？
言重之处，请多海涵。