夜班是工厂员工绕不过去的一道坎，我也收到过很多网友的控诉，说夜班就是反人类，虽然也有很多朝九晚五的工作但那也是给办公室的人准备的，工厂为了赶工为了产量往往每天都要工作12小时，然后还要上夜班。
现在中国的很多工厂并没有因为国家经济的提高就放弃自己的夜班制，他们把个人的利益看得比什么都重，但是也有一些行业是不得不加班的，还有一种情况就是员工自愿加班的。上夜班从本质来说，还是用工制中的“加班制度”。只不过是，由于加班时间过长，经过几十年的思想变换，美其名曰为“夜班”，有三班倒,也有两班倒。夜班的辛酸苦累只有体验过才会真正明白。既然夜班这么伤身体，为什么不废除呢？
其实我国工业电费价格也是有不同的计费标准的，并不是所有时间都是一个价格的，不同的时间段，计费标准就不一样。到零点至早上八点为电费最低的时段。为了能够降低成本增强产品价格的竞争优势，那么一些精明的企业工厂自然要好好发挥夜班用电了。当生产设备有限而老板不愿投入增加的情况下，只有保证设备不停运转才能提高产量。在这样的情况之下，老板不仅能节省成本，还能让自己的利益达到最大化。
还有很多行业是因为不得不实行夜班制，比如冶炼业，他们的设备在每一次开启时需要耗费的能源都很大，因此不允许总是关关停停。还有就是一些服务行业，比如酒吧、KTV、网吧等等主要都是在晚上顾客比较多，所以，这也是没有办法的，员工也只能上夜班了。
都说夜班对身体危害大，但是还是有的人“奋不顾身”，为了家庭为了孩子为了生活。如果不上夜班的话，员工的工资比现在拿到手的将要少很多，没法生活啊。大家都应该清楚，员工工资总额里面最大的部分就是加班工资了，如果不上夜班，不工作12小时，那么工资就立马少了一半。愿意作夜班的员工肯定也是自身太需要钱了，不得不上夜班。
长期上夜班，没有好的睡眠，会导致肝脏排毒不测底，导致肝脏受损不能获得良好的恢复。同时，夜里身体的免疫功能下降，容易导致各种疾病的衍生。由于睡眠不足导致无精打采，不仅效率不高，而且这种状态很容易造成工伤和意外事故。
一切的工作都源于生活，生活宽裕的人家可以选择没有夜班的行业，生活拮据的人家只能选择有加班费的行业工作。所以老板也更应该体谅我们员工，按时发工资，该有的补贴、奖金不要少，不要随意扣工资，这样才是留住员工唯一的办法，这也是给自己带来最大利益的办法。
夜班是对人身体不好，但是夜班不可能取消。医生没夜班，那行吗？警察没夜班，那行吗？工人没夜班看着貌似行，但是取消夜班，没有那么多岗位让工人一起上白班，很难实行。即便是在古代，也有打更的人上夜班，可见，夜班的职业需求是无法打破的！
不少工厂的老板比较人性化，实行四班倒工作，可是员工还是感觉太苦了，时间一长人都熬傻了，身体更是变垮了！但厂里的设备真的不能停机，一旦停机就要开半天热机才能正常运转，企业是逐利的，如果效率低、利润薄，企业就要倒闭，工人就要失业，那时才是欲哭无泪了！
昼伏夜出确实是动物的自然生理法则，可人不是动物，人类有思想、有目标，为了妻儿老小的生存，只能牺牲自己了，这恐怕就是人类区别于动物的根本属性，那就是：情感！
很多人抱怨夜班制度，实际上本质原因还是因为夜班的保障落后，不少德国工厂也有夜班，但车间恒温、有双倍工资和补贴、有充足的休息时间，如果我们的一些工厂能做到这一点，凭借我们的人口基数，相信夜班岗位一定是供不应求吧！
网友点评：
1、不好取消，就拿富士康举例，该厂在中国共八十多万人，如果不上夜班，那四十万人怎么安排！！中国就业形势本来就很严峻，取消夜班越来越多的人面临失业！劳动力将越来越廉价！
2、不是愿意上夜班，没办法，12小时上班，白天见不不阳光，颠倒生物钟，真的没办法，要生活，要吃饭。
3、我们厂是台资厂，夜班厂里没有夜宵，自己解决，12.00-12.38是吃夜宵时间，不扣这半小时，再每晚补4块钱，大家感觉怎么样？[捂脸][捂脸][捂脸]
4、一个愿打，一个愿挨，我在浙江嵊州这边上班，周末老板都不准上班，晚上加班就别想了，一个月六千块。
点评：
可以看出谁也不想上夜班，除了个别可以在公司“打混”的人，为了生活不得不妥协，希望以后再也没有夜班！