现代社会中，过去的一些优良品质渐渐发生了偏移，大家都知道家庭教育是国家的基础，但整个社会在这几十年里发生了前所未有的大变化，所以老一辈的经验在这两代人身上已经难以起到指导性的作用，这一方面令人唏嘘，另一方面也使我们进行了一次反思。到底什么样的品质才是更普适的且更有用的。
也就是说，现代社会中，我们应该具备什么品质，才能让我们更好地为社会做贡献，同时让自己获得成长。
我推荐这三个品质。
第一，学习能力。
这个时代，变化太快，如果不具备学习能力，会在短时间内被社会淘汰。
记得我的第一次网购是在初中末期或高中早期，应该是在亚马逊上进行的购物，大概买的是当时很火的厨房计时器，可以吸到冰箱上，是个汉堡造型，价钱不贵，并且还令人惊喜地送了个鸡模样的毛绒玩具，感觉赚大了。正是这次经历让我明白了什么是网购。
但直到今天，仍然有人不会网购，不会网购带来的直接后果就是，生活比别人要更复杂，并且说明这个人没有学习能力，没有接受新事物的能力，毕竟网购已经出现至少20年了，20年的时间还没有接受这件人人都会、并且从中受益的事情，确实说不过去了。
上面的事情只是一个非常非常小、并且片面的例子。但是我们确实在生活、工作中，可以看到那种拒绝学习的例子（不是说不学习新知识，看个新闻可不算在这里），这些人遇到新兴的事情，会厌恶、会直接拒绝，因为懒、因为怕麻烦，必须让其他人为了他的拒绝学习，浪费时间来配合。
比方说，一个人用惯了office2003，你给他发了个docx的文件，他说他不会打开这个文件，然后你需要把文件转成03版能打开的格式，再发给他。例子不是很恰当，但大概是这个意思。
所以，学习能力非常重要，不过也不一定非要特别强的学习能力，只要能有一颗学习新鲜事物的心情，就已经足够了。
第二，敢于担当的精神。
工作了一段时间以后，就会发现自己可以灵巧地运用自己手中不大的权力，为自己谋一些好处。不是那种金钱或物质的好处，而是那种基于趋利避害本能，利用职务之便逃避急难险重工作而稍微轻松一点的好处。
但是大家都是人，你偷懒了，那一定有人替你把这份工作干了，并且别忘了，大家都想偷懒。
这时就能体现担当精神的重要性了，比如遇到紧急情况时，不推诿，即使有困难、对自己有损失，但考虑到大局，勇于承担。
如果人人都可以有这个品质，那这样的情况会少很多。毕竟第一次过后，都是套路。大家要是都能勇于承担，一方面干活的人多了，比较轻松。但还有一方面就更重要了，勇于承担的背后，就是成长，因为这种事情一定是麻烦事，甚至自己根本不会，但承担之后，就把不会的事变成会做的事，会做的事变成简单的事，工作效率提高，整体水平提高。
所以敢于担当本质其实还是学习能力，勇于走出舒适圈，接手自己不那么熟悉工作的学习能力。
第三，不骄不躁的工作态度
工作中有两种人表现得比较特别，一种就是躺平型，认为外面纷扰和自己没关系。另一种就是自信派，认为自己的能力实力已经很高，其他人只有向自己学习的份，绝对不能接受指责和批评。
这样的人按说一定工作能力很强，但对整体来说依然不算最好的工作伙伴，因为人无完人，过于自信的背后代表了他一定是有一套自己的工作节奏，但不接受反驳又代表了无论他这套节奏是好是坏，都无法接受新模式，也无法同他人配合。
并且根据一个我已经忘记了出处的理论，一个人如果能力强，担负的责任就会越来越大，直到所有人都处在超出自己能力范围的岗位上。
在这种情况之下，只有始终保持不骄不躁的心态，坚持学习，总能学到自己不会的新知识或新方法，才能一直进步。
总结一下，其实都是学习能力，只不过第一点是最简单的学习，第二点是敢于去学习自己的弱项，第三点是即使自己很厉害或很差劲，也要坚持不懈地学习。
有了以上几点，大概就可以成为一个靠得住的工作伙伴了，而靠得住，是对同事最高的评价，希望自己可以成为这样的人。
以上。