文 | 罗玲 图 | 包图网 编辑 | 薛薛
01
选专业,这不该是高考完才开始思考的问题
选专业,由孩子自己选还是听家长给选,选喜欢的还是热门的……这些,我觉得都是问错了问题。都高三了,之前有十几年时间去探索自己,了解社会。对各种职业应该有大致的印象,多少读过两三本经济学科普书了,也知道自己擅长什么喜欢什么,想往哪个领域发展(虽然这些以后会有很多变化,准确说是继续精准细化)。
孩子应该找机会线上线下与这个领域尝试接触过,认识几个人,知道一点业内动向,不断更新自己的信息,去品品,看是不是适合自己……
这个过程中,家长和孩子随时沟通,讨论各种可能性,利弊,明确自己最在乎的是什么。然后再根据现有资源,比如能进去的学校专业,做个选择。总之,这应该是早就开始的事情,不是考完了,再到处问亲友老师智囊团。别人都是从自己的角度、视野出发去说的,只能参考,谁也无法代替得了你自己的思考。至于说,很多孩子自己的想法太天真浪漫不实际,不想现实问题,不能谋生,考虑不到长远的,等等,那不就是前面这些没做好,或者根本没做吗?家长不要一下子就否决了,让他去具体了解。如果高考前只有学习,如果高考前都只听家长老师的安排,那这个年轻人真的还没有做好去读大学、独立生活、成人的准备。家长养育孩子,不是就全程备考,是要让他能长大成人。
02
是真的喜欢,还是阶段性的兴趣
在孩子长大这些年里,时常感慨,人的喜好常常是有年龄特点的。比如,二十多岁喜欢写作,想当作家编剧,这或许跟七八岁喜欢建筑发明、十岁喜欢侦探推理,五十岁喜欢园艺、收藏或别的什么,是差不多的事。二十岁还有很多人喜欢玩乐队呢……所以年轻人选择专业职业时,要多想想,是真的喜欢还是阶段性的兴趣(当然,一时的兴趣也有价值,也可能深化下去发展出好的结果),自己究竟有多擅长。另外,可以追寻梦想,但要有个起步的基点。比如,有另一个实用的专业做平衡,或者,在学生时期就多尝试,看看自己能做出什么。当然了,这些估计这么大的年轻人也不会听进去。我自己当年也是老大不小了还做着“创作”的梦呢。这个世界仍然需要有人创作文学和艺术,但是他们要以更高的代价来试错。并且,未来他们展示的形式和平台,一定是很另类多元的。总之,我一直认为中学生应该在高中阶段,多探索职业方向,看看大学各个专业都开什么课,有哪些书单。了解社会上各领域的情况。如果仅仅是为高考分数,那就容易大学期间和毕业后一直缺乏连贯的规划,或凭一时兴趣,或随大流,总在现实和理想之间纠结。其实,本来也许是可以兼顾的,如果早点探索试错,然后有更多时间积累,这样也许更能找到既擅长也喜欢也有价值的事。
03
跟紧形势、结合喜好
都在讨论冷专业热专业。按理说,高校专业设置上,要跟人才市场需求、国家发展的走向更贴合。
比如,有些专业招生数量减少点,只留少量学生继续深造从事学术研究,而把其中大部分课程设置成通识选修课,供所有学生提升个人素养、丰富某方面具体技能。因为这大概就是最符合这个特定学科的属性。比如英语,在过去曾是硬通货专业,现在,除了研究学术、做教学等,它主要就是个文化素养和工具。但是这种改变需要时间,太缓慢。所以对于学生来说,多看看国家高校近几年专业和课程的增减变化,看看报考、招生以及就业数据,去分析其中的走向,也许能看出来一点趋势,理解背后的方向。然后再结合自己的喜好和长项。你所选的专业、行业的大趋势,对个人影响非常大,所谓选择大于努力。以及,有能力的人,在冷专业、小众行业,也能做好。上面这两条都是对的。我们当然最希望的是,选择到的专业和行业,既是在上升阶段,同时也是自己喜欢、最能发挥潜力的。
04
年轻人如何选择做什么工作?
在开始工作之前,所想到的往往是简单的线性路径,学什么专业就做什么工作。但最终实际发生的,基本都不是这样。以后的时代,更不会这样简单。我觉得大概最后的选择,由三方面因素共同决定:1,你所学的专业,受过什么专业训练,有哪些专业技能,这决定你工作大致的领域。2,你个人的一些喜好和性格特点等,比如同样是学医学,有人喜欢和人打交道,有人喜欢独自做科研。即使都是做科普,有人喜欢用文字,有人喜欢视频直播讲座。还有人学医学,同时特别喜欢体育运动,那就会往运动医学等发展。记得看到过,国外有个建筑师特别喜欢烘焙,做出各种建筑造型的蛋糕……3,你当时所遇到的机遇、资源、大局势。比如刚好某个朋友有个项目机会,或者刚好应聘到某个公司,或赶上电商浪潮……这三个结合,就会比较好。在初中阶段,上面三个因素里,大部分还都没有发生,显现,所以无法决定。现在所能做的,就是学好眼下课程,同时多去尝试、探索。既要了解各个领域,更要通过各种活动,做各类事情,多了解自己。不要太早给自己下很多结论,比如说我不擅长当众演讲。只有去做,才能知道。所谓潜能,就是,这个能力不能很直接看出来,要去做、去学和练,锻炼出来,就有了。做好现在的,可以给未来的自己增加获得更好资源的可能性。我觉得现在很多人没有重视上面的第二点,就是没有充分了解自己,也不敢去把这些作为一个考虑因素。但如果真的考虑到自己的喜好和特点,那么他更有可能享受工作,能更投入去做,更能施展自身特长。我们每个人的这些独特性,都理应变成自己的优势,让你做出那些,只因你的存在才会发生的事情。
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