问题:
厌倦了一份做了 7 年多,还是高收入,在别人眼里很轻松的工作,该辞职吗?
回答:
首先可以告诉你的是,这种想法太正常了,我看了你所有的描述,可以说每一步都没有什么问题,都处理得很合理。
关键在于,随着人的发展,人们所适合的工作模式会发生相应的变化,对于由工作衍生出的价值追求,也会随着自身环境与年龄的改变,而发生潜移默化的转变。
也许在刚入行时,一个人的追求还是高薪,高回报,快节奏地挣钱,可是当他像这样高负荷地运转了一段时间之后,他就会发现一个无法忽略的事实——你仍然是个人,不是一台挣钱机器,即使口号喊得再响,鸡汤文看得再多,也无法改变你仍然有作为人的欲望和需求。
这些需求不是不存在,只是在以往被刻意地忽略和掩盖了,当用来掩盖它们的金钱或者成就感不足的时候,这些矛盾和问题就都会暴露出来。
你提到的厌倦,其实就是表明,你有更深层次的需求,只是这个需求你还说不清,道不明,所以只能用厌倦来概括,只能简单的以离职来尝试解决。
但离职不是“电脑重启”,它不能解决所有的问题,尤其是在你还没有弄清自己需要什么的情况之下。
直面自己的内心实在很难,我们本就生长在一个不愿提及需求的文化属性里,很多东西避而不谈,面对欲望总是“顾左右而言他”,也就更难直面自己的内心。
需要提醒的是,这和所谓的心灵和灵性的关系其实不太大,也没有那么玄乎,只是从小大我们学习到的教育方式就是“不好好说话”,长大了这种“说不好话”的习惯就像一件衣服穿在身上了一样,很难脱得下来。
如果发现只依靠自己的力量无法找到答案,借助于外力也并不可耻。可以考虑向你认可的、富有远见的长辈请教,或者与周围经验丰富,目标清晰的同龄人讨论,还可以考虑寻找相关职业咨询机构。
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