在一家蓬勃发展的科技企业中，李芳，一位聪明且富有洞察力的人力资源经理，因其卓越的组织能力和高情商的交际技巧，在公司中赢得了同事和领导的广泛赞誉。在这个充满挑战和机遇的职场环境中，李芳深知，处理好与领导和同事的关系对于职业发展至关重要。
一天晚上，公司组织了一个部门聚餐，以庆祝最近项目的成功。作为组织者之一，李芳负责了聚餐的菜品安排。她精心选择了适合大多数人口味的菜肴，确保晚宴能够满足所有人的期待。
在聚餐进行中，部门领导张总突然对李芳说：“今晚的菜点得真不错，每道菜都很合我的胃口。”面对领导的夸赞，李芳意识到，简单地回答“主要是领导地方选的好”可能会显得自己功劳推给他人，缺乏自信，也可能让领导感到她在过度讨好。
于是，李芳微笑着以一种更高情商的方式回答道：“非常感谢张总的夸赞，我很高兴大家都喜欢这些菜肴。我在选择菜品时，也是考虑到团队的整体口味和喜好，希望能让这次聚餐成为大家愉快的回忆。当然，能在这么好的地方聚餐，也是我们共同的幸运。”这样的回答既表现了李芳的谦虚和团队合作精神，又展现了她对细节的关注和组织能力。
张总听后，对李芳的回答表示满意，并对她的组织能力和考虑周到表示赞赏。他甚至在聚餐结束后，特别向公司高层提到了李芳在组织活动方面的能力。
聚餐结束后，李芳回到家中，反思了这次经历。她意识到，在职场中，高情商的回应不仅能够增进与领导的良好关系，还能够在同事中树立自己的正面形象。通过高情商的沟通和行为，她不仅能够更好地与同事和领导沟通，还能够在职场上树立起更加正面和专业的形象。
躺在床上，李芳深刻体会到，在职场中，高情商的沟通和行为对于职业发展至关重要。她决定继续在工作中运用这些技巧，为自己的职业生涯绘制出更加灿烂的蓝图。她相信，只要能够在关键时刻展现出高情商的表现，她就能够在这个竞争激烈的职场环境中获得更大的成功，并为自己的职业生涯铺设坚实的基础。
王姐点评：
李芳在公司聚餐中的行为是一个典型的职场高情商应对示例。作为活动的组织者，她在选择菜品时考虑到了团队的整体口味和喜好，显示了她的细心和组织能力。当部门领导张总对晚宴的菜肴表示赞赏时，她的回应展现了她在职场沟通中的高情商。
面对领导的夸赞，李芳没有简单地将功劳归于他人，也没有过度谦虚。她的回答“非常感谢张总的夸赞，我很高兴大家都喜欢这些菜肴。我在选择菜品时，也是考虑到团队的整体口味和喜好，希望能让这次聚餐成为大家愉快的回忆。当然，能在这么好的地方聚餐，也是我们共同的幸运。”既体现了对领导的尊重和感谢，又显示了她的团队合作精神和对细节的关注。
这种高情商的回应方式不仅赢得了领导的满意和赞赏，还让她在职场中的形象得到了提升。李芳通过这次经历意识到，高情商的沟通不仅能够增进与领导的良好关系，还能够在同事中树立正面形象。
李芳的故事强调了在职场中，高情商的沟通和行为举止对于建立良好的人际关系和提升职业形象的重要性。通过在关键时刻展现出高情商的表现，职场人士可以在竞争激烈的环境中获得更大的成功，并为自己的职业生涯