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今天分享一位22届毕业生小明的故事，一位性格本就不适合在设计院工作却心存侥幸，最终被工作折磨得身心俱疲的年轻人。
1、入职设计院
小明是22届毕业生，3月份入职了西南地区某国企勘测设计院，面试的时候问了出差情况，当时讲的是大概每个月一两次，每次几天。
小明觉得还可以接受，和女朋友在设计院所在城市租了房子准备落脚，开启自己人生的新阶段。
求职阶段，小明犯了第一个错误，入职设计院前，没有了解设计院的工作内容，对于勘察设计而言，新人阶段出差确实不频繁，短途3-5天能够搞定，但每一位工程师必须经历的驻场设计却丝毫不知。
2、工地设计代表
小明刚入职的前两个月还行，每个月出差一次，去现场看看或者在项目部搞点东西，都是三五天就回来了。
五一之后的第一个周一，小明被派往周边县城，本以为也是和以前一样几天就能回来，结果刚到项目部就给安排了工位。
小明感觉不太对劲，问了一下需要出差多久，结果说要跟到项目结束，大概还得一年多，每天工作内容就是跑现场或者回办公室改图写材料。
这一段经历，我觉得有点无法理解。派驻设计代表都会提前与员工沟通，哪有先派人再告知工作内容的，小明在职场上的沟通能力存在一定问题。
3、”备受折磨“的工地生活
小明性格内向不爱说话，在和施工单位和当地政府对接时，会因为有压力惧怕说话而胸闷出汗。
在工地驻场期间，虽然每周都能回家，但恋家的小明仍然觉得极度不适应，按照小明自己的话来说，自己初高中中午不回家吃饭都难受，现在一周才能回一次，就和坐牢差不多。
尤其是到了晚上没什么工作，就回酒店干待着，心里更说不出来的难受烦躁 。
看得出来，小明是个”妈宝“，从小到大没怎么离开过家，每周都能回家的设代生活可以说是最优待的工地了，而这对于小明而言，是忍不了的煎熬。
4、熬不住的工作
小明领导看他每天蔫巴的样子，主动关心他是不是不习惯，在得知小明因为常驻工地而烦恼时，主动开解道：
这个工作就这样，你才干一个月就叽叽歪歪，待个一年半载不疯了，现在的学生就是矫情，每周都能回家还天天要死要活的，不能干，就滚蛋！
听了领导开解后的小明更加后悔自己当初的决定。
来的时候以为是设计岗，出差就是偶尔的情况，结果现在变成这样，虽然入职才三个多月，但已经不想干了，又不敢随便就不干了，因为没有想好后路......
想走却瞻前顾后，小明的职业生涯，起步就是地狱难度。
对于应届生而言，第一份工作很重要，我建议每一位应届生在求职时，能够向业内人士咨询的一定要去咨询，那点钱和你付出的时间成本和应届生身份相比，不值一提。
而对于小明，我建议尽早离开，一别两宽，放设计院同时也是放自己一马。
-完-
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