很多人并不喜欢开发，只是跟风选择了开发，从发布课程到网络上后，接触过很多学生，发现存在很多问题。有些人经常环境出问题，还有些人看不懂代码，不懂数据库设计，不能二次开发，不能部署项目等，能满足他们的需求，就有市场可做。
好多开发者说年龄大了，工作不好找，怎么办？去创作，比如写书和做视频，但不要盲目去做，根据市场需求去做，在职的时候就要去了解市场，将一些内容发布到付费平台，销量说明一切。
想不失业，就多去接触市场，开发是很有意思的事情，真会做了，别人不要你，自己要自己。
大公司加班到10点很正常，不同业务线会不同，年轻的时候需要这样的磨炼，熬到有经验了，可以选择轻松点的公司。
前期累点很正常，大多数公司开发需要加点班，不加班的公司对人的成长有限。真到安逸的环境了，可能会抱怨其他，总之人是很难被满足的。刚入行拼命学东西才对，对行业都不清楚，就想跳槽，是不明智的。
选择让自己痛苦的工作，人就想着逃离，但轻松的工作，除了待遇不好，也学不到东西，长此以往失业概率会很大。
看在钱的份上，看在能提高能力的份上，其实值得忍一忍，等有经验了，出去选择是不是更多。没选择其他，而选择了华为，当初为的是什么。
真要投入到工作状态了，找到工作的乐趣了，时间就过的很快。一直盯着痛苦，放大痛苦，就只想着逃离，真逃离了外面就会好吗？
骑驴找马试试，如果有合适的再动。
在华为干几年，收入肯定是不错的，换其他工作，一样会遇到问题。可以边工作，边了解行情，了解自己想去的公司，有收入出去求职也有底气。
对工资没欲望，只想轻松，确实找个类似的国企不错。大公司只是跳板，进去了并不一定要待长久，对自己跳槽有利就行。
同样的公司，业务不同，领导不同，加班情况就会不一样。工作久了，可以转换部门，前提是有人愿意信任你，表现不好，也就没人愿意帮你。领导是否认可你，靠的是对你工作的表现，还有对你的认可。
去了华为都不满意，去其他地方能满意吗？应该说挑剔的人，到哪里都不会太如意，今天说这个问题，明天说这个问题。工作不会让所有人满意，只会让想要那份的人满意。
一方面听人说找不到工作，一方面是找到工作感觉太累了，现在的人不好伺候，应该说又要轻松，又要收入可以，你说哪里有这么好的工作？