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问
@毕老师
毕老师,您好!
我是一个今年6月份即将毕业的应届生,没有什么面试经验。
前几天,我收到了我心仪已久的公司面试通知,我很开心但是又很担忧。
我学历也一般,性格还比较内向,不怎么懂得表达自己。
我真的好害怕自己会因此被刷下来。
毕老师,请问有什么办法,可以让平凡不起眼的我,能够在面试中脱颖而出呢?我又需要注意什么呢?
答
@洋洋
你好洋洋,感谢你对毕老师的支持与信任。
首先,恭喜你收到了心仪公司的面试通知,这说明你已经通过了简历筛选这一关。
当然,这也证明你是足够优秀的,能够在海量简历里,被HR发掘出来,并且通知前往面试。
所以,这一点上,你应该对自己有信心。
还有一点你要明白,内向的人,不善言辞,但是这并不代表内向的人不能在面试中脱颖而出呀。
只要你能在面试的时候,将自己想要表达的东西清晰、准确且逻辑性强的表达出来,同时展现自己专业技术方面的能力,即便再怎么不善表达,也能凭借实力脱颖而出。
其实,性格内向并不是一件坏事,内向的人也有其自身的优势。
所以,在面试的时候,你要充分利用自己的优势,展现自己,为此,我给你以下建议:
性格内向的人,大部分都比较善于思考,相信你也一样。
因此,在面试的时候,应该充分展示自己成熟稳重,善于思考的特点。
在回答面试官提问的时候,不慌不忙,层次清楚,中心突出,把自己的想法,用较强的逻辑性语言表述出来。
只要将自己的水平真实的发挥出来,沉稳,有逻辑的表达出来,面试官往往更容易记住你,对你印象深刻。
只要面试官对你有好的印象,面试通过的几率会更大。
职场中什么样的人比较吃香?当然是爱岗敬业,意志坚韧的人。
所以说,一般的用人单位,都比较喜欢性格坚韧,敬业的员工。
而不少性格内向的人,或许因为人生经历较为曲折,一般都会拥有坚韧,肯吃苦的性格。
而你要做的是,在面试的过程中,抓住机会,恰到好处的将自己这一种精神特质表现出来。
可以通过一些事例,去描述自己的经历,用真实的事例去体现自己坚韧不拔,乐于吃苦的精神,进而打动面试官。
当然,展现自己的优势也要注意时机,更要注意分寸。
不要在面试官提问自己的环节,急于将面试的主动权往自己身上揽,这样只会让面试官产生反感。
更不要刻意吹捧给自己,夸夸其谈自己的人生经历,这样只会让人觉得你过于自我,虚伪。
你可以选择在面试自我介绍,以及提问环节,适当的展示自己,注意言语不要过于啰嗦,冗长。
所以说,任何时候,都要注意分寸,更不要乱了分寸。
关于学历,要学会转移注意力。
如果你一直耿耿于怀自己的学历问题,那么在面试前,你应该做以下准备。
充分了解所要面试的公司,清楚公司目前的情况,做好相应的调查。
因为一般在面试的时候,面试官都会提问求职者“为什么想来我们公司”类似的问题。如果你没有充分准备,肯定是难以回答上来的。
但是如果你有这方面的了解,而且还很充分,就很容易将面试官的关注点转移,而不是紧盯你的学历。
所以,要学会用自身的优势,或者外在的特点,避开劣势,凸显优势。
即使学历不高,也同样能获得面试官的青睐。
当然,有一点你必须要明白,既然你已经走到面试这一关,那么就代表你的学历对于公司来说,并没有那么重要。
如果公司看重你的学历,就不会通知你前来面试了,所以你要对自己有信心呀!
最后,希望以上建议对你有所帮助,也祝你面试成功,毕老师等你好消息。
用心倾听,用爱回答,这里是毕老师答疑专栏,我是毕老师,我们下期再见!
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