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问
@毕老师
毕老师，您好！最近真的很迷茫，是趁着年轻出去拼一把，还是老实在家考编制呢？
期待得到您的回复与指教，非常感谢！
答
@凤凰花开
首先，非常感谢你对毕老师的信任与支持。
这个话题我们讨论过很多次，但不同人的情况不同，未必所有人都适用同一套规律。
目前社会上最大的声音是：年轻人就是要拼一把，活出自己的风采。
但是，真的每个人都适合不管不顾地去拼吗？
恐怕未必。
托尔斯泰说过：选择你所喜欢的，爱你所选择的。
只有选择了适合自己的路，才更容易通向成功。
上了年纪的人都觉得“铁饭碗”靠谱，可年轻人都嫌弃“铁饭碗”无趣。
拒绝安逸，主要是害怕生活固化，25岁就过上了75岁的“养老”生活。
再加上安逸代表贫穷，如果不大胆拼一把，可能就被日子给混了。
有人说过，打工不是长久之计，比起臣服于老板，不如自己当老板。
可创业的成功率不足3%，令大家望而却步。
比起贸然创业，更适合年轻人闯荡的，就是职场。
你可以说职场平等，也可以说职场不平等，只要你有真材实料，大胆表现自己，掌握各种潜规则和生存技巧，就一定能够混出名堂。
那些能够制胜职场的人，往往有如下特征：
· 性格上，乐观积极，有毅力，有强大的承受能力。
在职场向上爬是一个很艰难的过程，有人三年就当主管，有人十年还在基层，最大的差别就在于性格。
圆滑周全的人更容易晋升，因为他们待人接物有分寸，处理事情很得当，让领导信任，让下属信服。
· 专业上，有足够的业务知识，并且不断提升自己。
决定职场工作成败的，最关键还是专业能力。
职场不缺廉价劳动力，只缺能真正创造价值的人。你需要有钻研的本领，主动学习，自己摸索出工作经验。
乐观自信、意志坚强、知识扎实、主动学习的人，更适合在职场生存。
有人说，有了编制就像有了“免死金牌”，后半辈子都不用愁。
但其实编制类工作的生存法则或许更复杂，更难胜任。
有编制的工作主要有这几种：行政部门、事业单位、国企央企等。
考编很难，哪怕顺利通过了编制考试，之后的路依然不好走。
· 你要有上进心，才能从基层过渡到管理层。
无数人考公造成了一种假象，仿佛公务yuan本身就是香饽饽，其实不然。
基层公务yuan与领导收入差距巨大，而且很难晋升，一是因为僧多粥少，二是因为人脉有限。
如果你不想一辈子只拿两三千工资，就要有足够的上进心，想方设法向上靠拢。
· 你要有人脉和人际社交的本事，才能从人群中脱颖而出。
国有事业单位与名企、外企最大的不同，就是前者讲关系，后者靠业绩。
单凭出色的工作是很难得到晋升机会的，如果你没有很好的关系，就要自己创造关系。
主动维护好同事间、部门内外的关系，搭建人脉和圈子，为自己赢得筹码。
· 你要有一颗踏实工作的事业心。
就拿老师来说，但凡愿意站上讲台的，都是出于对孩子、对教育的爱，愿意用自己的微薄力量去影响孩子。
你若忍受不了其中的枯燥与痛苦，是很难坚持下去的。
不求大富大贵，但求踏踏实实过日子，对于事业有自己的追求的人，更适合稳中求胜。
其实不管是拼一把还是求稳定，都是殊途同归。前者是“险中求胜”，后者是“稳中求胜”。
只要你没有混日子，踏踏实实地工作，最终能否成功，过上好日子，都只是时间问题。
只要你有上进心，走什么路都没有错，适合自己的，才是最好的。
首先，你得了解你自己。
哲学家罗素说过，动物只要吃得饱，不生病，就会觉得快乐，可人不是这样的。
“一定要找到生存的意义，才会活得幸福，活得有价值。”
不要轻易被外界影响，被各种利益诱惑，在你决定自己想要什么之前，先做一番心灵探索，真正了解自己。
选择比努力更重要，人生中很重要的一件事就是：
选对单位，选对老板，选对上司。
其次，你要规划好人生。
把握好时机，运用恰当的方法，以最小的代价达成目的。
时刻谨记“我要对自己的未来负责”，所以眼下的路不能乱走，将来的路也一定要看清楚再走。
经验和学历不能代表能力，智商和思维方式才是一个人能力的根源。我们要不断总结经验，规划好人生。
最后，你要一直在学习。
有句话说得好：你现在多学一样本事，将来就少说一句求人的话。
在信息时代，终身学习已经成为生存技能。学习永无止境，我们一定要向更优秀的自己看齐。
用心倾听，用爱回答，这里是毕老师答疑专栏，我是毕老师，我们下期再见！
本文经「毕老师说」（ID: BiLaoShiShuo）授权转载。这里是新一代有态度的年轻人聚集地。探讨热点时事、分享实用技能、帮你答疑解惑，助你成长！趁年轻，看更大的世界，做更好的人。
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