有困惑？有烦恼？想倾诉？找毕老师！毕老师说【答疑栏目】开设了4年，倾听了1800多位粉丝的心声。人生路上不孤单，毕老师陪伴你，我等你留言~
问
@毕老师
毕老师您好，从朋友那儿得知您能帮忙解答职场问题，就赶紧来找您了。
今年毕业后，我辗转进了一家小型策划公司（总共二十来人），8月刚转正。
这份工作待遇不错，发展空间也挺大，可以称得上“理想工作”了。
前几天，公司结束了一个大项目，老板请大家去酒楼吃饭庆祝。
老板让我坐他旁边，说是要熟悉一下新人的情况。
因为资历最浅，我被怂恿帮大家倒酒，因为紧张倒得有点抖，老板起身扶着我的手一起倒，当时也没多想。
再后来，他的动作越来越大：
一边说要培养我，一边揉我的肩、把手搭在我后背上；
得知我会弹琴，就抓着我的手摸，还说“小女生的手真嫩”；
......
这几天我越想越不对劲，总觉得自己被骚扰了。
好不容易转正，辞职的话就太亏了，这个工作机会真的很难得，可我又怕留下会遇到更糟糕的事......
毕老师您说，我该怎么办才好？
答
@匿名粉丝
已收到你的来信，欢迎关注毕老师，感谢你对毕老师的信任。
一般地，职场性骚扰可分为两类：
① 语言性骚扰，指的是做出口头挑逗、语言侮辱等行为，引发受害者不适；
② 行为性骚扰，指的是故意触碰身体部位或实施侵犯，引发受害者抗拒。
你老板两种都犯了，职场性骚扰是跑不了了。
可以看出，你非常珍惜这份工作，很希望留下继续干。
如果留下，那你该怎么保护自己、免受伤害呢？
明确表达“不”的意愿
面对职场性骚扰，不少女生出于对强权者的畏惧，容易模糊化自己的回应。
而越是隐忍，就越容易让对方觉得有可乘之机。
要时刻牢记，你是在出售“劳动”，不是在卖“人”。
明确地说“不”，传递“我感到不适”的信号，让对方知道你不是好欺负的。
工作中难免会有接触，保持距离，做到客气疏离。
工作之外尽量少联系，可以用“手机充电没看到”来解释。
如果有一同出差的任务，工作之余的活动接触一律拒绝，避免单独共处一室。
不要害怕被针对或丢工作，权力者往往更重视自己的形象地位，恐惧被告发和曝光。
向周围人求助并留下证据
如果加害者仍有骚扰意图，你就要采取一定的应对措施，比如：
给自己立一个“有对象”（甚至可以是“对象凶悍”）的人设；
被单独叫去办公室时，敞开门或半掩着，确保外人经过可以看到你们；
午餐、下班尽量和同事一起行动，不透露自己工作以外的行踪；
饭局上要表现出自己的界限感，必要时向同事求助或大声喝止。
此外，你还要多留个心眼，收集保留老板性骚扰的证据，包括录音、聊天记录等。
当然了，毕老师希望你永远也不会用上这些证据。
如果上述方法都无法奏效，你要做好“大不了丢工作”的思想准备，投诉报警，辞职走人。
要始终记得，生活大于工作，及时止损才是最佳做法！
遇到职场性骚扰，千万不要有“忍一时风平浪静”的想法。
明确态度，保持距离，强硬应对，手握证据，愿你能很好地应对和解决！
用心倾听，用爱回答，这里是毕老师答疑专栏，我是毕老师，我们下期再见！
本文经「毕老师说」（ID: BiLaoShiShuo）授权转载。这里是新一代有态度的年轻人聚集地。探讨热点时事、分享实用技能、帮你答疑解惑，助你成长！趁年轻，看更大的世界，做更好的人。
-毕老师不想跟你走散-
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