作者 | 老王
路漫漫其修远兮，吾将上下而求索
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我有一个朋友,他是标准的"小镇做题家"。
从小学到高中,成绩一直拔尖,连续三年拿到市里的奖学金。大学考上了名校,毕业后顺利进入阿里巴巴工作。
本以为,踏入职场就是人生巅峰了。
可没想到,才工作三年,他就决定辞职。
我们都很好奇,他为什么放弃互联网大厂的高薪,宁愿去考公务员?
朋友无奈地笑笑,说,"还不是因为父母催得紧。"
"当初也是一时糊涂,觉得体制内铁饭碗稳当,工作也清闲。哪知道,进去之后才发现,比互联网更卷!"
01 加班多,任务重
朋友以为,体制内下班比较准时,没想到,领导布置的任务经常完不成。
为了按时交差,他只能带着工作回家,周末双休也泡汤了。
别看体制内加班没有额外的报酬,但如果任务没完成,小心年终考核要吃亏。
02 流程繁,效率低
我的这位朋友习惯了互联网公司的快节奏。
可进了体制内才发现,办个事儿要盖十几个章,跑五六个部门。
有时为了一件小事,就得开好几轮会。而最后做决定的,却往往不是参会的人。
久而久之,工作热情和效率直线下降。
03 升职慢,空间小
在互联网公司,朋友凭实力就能得到提拔,晋升空间很大。
可在体制内,论资排辈的传统难以打破。
哪怕你再优秀,也得老老实实排队。等到轮到你,可能头发都白了。
更别提体制内的工资,跟互联网比,只能望尘莫及。
听完朋友的吐槽,我感慨万千。
当初"抢破头"进体制,到头来却发现,比以前更难、更累、更卷。
如今的工作,只剩下无尽的加班和KPI,完全失去了成就感。
回想起在互联网时的工作状态,朋友不禁唏嘘:
"当初真不该被父母的建议所迷惑,贸然辞职,选择来体制内。"
当然,体制内并非一无是处,稳定性强、风险小,也有它的优势。关键还是要看个人的性格和追求。
有的人喜欢安逸,有的人渴望挑战。
职业选择没有对错之分,重要的是,要符合自己内心的声音。
不要被外界的压力和眼光所左右,做出违背初心的决定。
很多时候,我们"从众"地做选择,到头来受伤的,还是自己。
与其盲从别人的建议,不如静下心来,好好思考:什么样的工作和生活,才是我真正想要的?
只有听从内心的指引,我们才能找到最适合自己的那条路。
哪怕一时辛苦,长路漫漫,也终会抵达属于自己的天光。