具备以下两个条件，我可以一辈子不休假。
一、上班不用打卡。
上班打卡是对普通员工设立的制度，对领导就不用了。领导昨天招待客户喝多了，9点上班可以，10点也可以，上午不来，下午亮个像也可以，甚至一天不上班都没问题。反正领导不用打卡，上没上班谁也说不清楚，他那天不想上班，给办公室说一声——去主管部门开会了，真假谁知道呢，也没人敢过问，只要知道领导一直忙，领导很辛苦就行了。
二、经常参加因公活动。
你可能会问，一辈子不休假想出去玩怎么办？这对领导一点都不难，因为他们可以随时出差。有的会议，有的考察，有的调研，有的学习，如果精力足够，一个月可以20天在外面，都是为了公事。我知道一位领导，有时出去参加会议会提前两三天到场，让对方单位办公室提前做好接待，把当地好吃好玩的享用一遍。外面不知情的以为他开会很忙很辛苦，飞来飞去的，会议结束就回来，一天都不耽搁，其实人家该玩的都玩过了。还有个金融界的朋友，有一次出国玩了半个月，他们一行十个人，有五个是客户，五个是自己公司的人，其中一对是夫妻，就是他们老总和夫人。你说这位老总是在陪家人休假还是在工作？我是搞不清楚。
所以呀，什么领导辛苦、工作忙的话听听就得了，我不否认某些公司高层的工作量很大，压力也不小，但付出总有回报，更何况还有大把没有付出只有回报的，我们同情他们，谁来同情我们呢？
（记得有一次我去理发，和洗头小妹聊起了工作强度的问题。小妹对自己的工作时间表示满意，虽然晚上下班晚了点——夜里10点左右，但店里安排了员工宿舍，店里开门也晚，早上9点才开门，自己只要8点起床就行了。然后她问我早上几点起床上班，我说八点半，因为我家到公司只要走五分钟。她噢了一声就没再问了。
现在的新闻焦点太奇怪了，我们都在关注一个身家过亿的老总有多少年没有休假，却没有人关心有多少位底层人士一天工作时间超过了12小时）
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