节后的第一个工作日，我照旧来到公司，准备参加我们部门的例行会议。可等了半天，我们的部门总监李总竟然一直没有出现在会议室。
这可真是件让人费解的事儿。作为整个部门的总负责人，李总向来都是以勤奋的工作作风和严谨的工作态度著称。哪怕是春节放假，回家过年，他也会在假期结束后就第一时间回到工作岗位。从来没有迟到或缺勤过。
但这次竟然在端午节后的第一个工作日就一声不响地“失踪”了，确实让人有些百思不得其解。会议室里，同事们都在交头接耳地猜测李总这次怎么了，难道是身体出现了什么状况？
终于，我实在忍不住好奇心了，就特意去问了一下我们的人事助理。没想到助理告诉我，原来李总已经从我们公司辞职了！
私下打听才知道，具体的原因是，有一家竞争公司以50万元的年薪，成功地将李总从我们手里挖走了。对方开出的条件实在太过诱人，李总这才选择了跳槽。
我当场就被这个消息震惊到了。李总在我们公司可谓是元老级的重量级人物，从业20多年，一直都是我们的佼佼者。现在突然就被高薪挖走，实在是我们巨大的损失。
不过，更让我觉得匪夷所思的是另一件事。下班后，我的一个同事竟然神秘兮兮地跟我说，临走前，李总曾经想方设法地找上了他，并给了他1万元现金，想让他帮忙私下“分享”一些公司的机密数据。
“你知道吗？我就是因为这件事，才知道李总已经离职跳槽去了其他公司。他找到我，说想要一些数据，但那些都是很机密的数据了。说是担心在新公司无法立足，所以想留一手。他还说，这1万元现金只是个定金，等我帮完这个忙后，还可以再给我2万元的报酬。”
我听了这番话，当时就惊呆了。一个多年来被我们视为楷模和标杆的优秀员工，临别公司时却做出了如此勾当，这让人怎能不感到无比失望！
“你说，我到底应不应该帮他那个忙？虽然1万元加2万元的报酬听起来很诱人，但我也实在不敢做这种伤天害理的事啊！”同事的声音里明显带着一股为难和踌躇。
我斩钉截铁地告诉他：“你千万不要答应李总那个要求！盗窃商业机密也是违法的，你可绝对不能被他的那点小钱所蛊惑了。再说了，你还在职，如果出事，你受到的影响恐怕比他大多了！
同事听了我的劝阻后，似乎终于下定了决心。
“你说得对，我要是真的答应了，岂不是和他一样，都是人品尽失的家伙了？不行，我可得狠狠拒绝他，决不能勾连这种勾当！“
看着同事重新树立起了做人的底线和原则，我由衷地为他感到高兴。
同时，我替李总感到失望和惋惜， 他曾经那么优秀，却也为了钱做如此糊涂和愚蠢的选择！这样人品尽失，哪怕能一时讨好新单位，恐怕也会被看做不诚信的人，难被重用吧。
正直和道德操守应该是人生最宝贵的财富，如果连这个都丢失了，又怎能走好职业之路呢？
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