科技丨入职华为三年了


大家好啊,我是慕溪code。
有个朋友在华为混迹三年,带来了他的职场经历,看看能不能给咱找工作的兄弟姐妹们提个醒。
这位朋友在华为这块地方已经走过三个春秋,有几句肺腑之言想和大家分享。
华为薪酬透明化
咱就从大伙儿最感兴趣的薪酬话题开始聊吧。
在华为,无论是本科刚入门的小伙伴还是那头脑风暴的博士,他们的薪资待遇都挺明明白白的——本科生 starting salary 是9K,研究生则是10K,博士介于12-14K之间。
社保公积金那些,全按照工资来缴,年底的奖金更是一大亮点——A级的能领到5-7个月工资的奖金,B+的是3-5个月,B级的拿2-3个月。至于C级和D级的,额...情况有所不同,D级的可能就得另谋出路了。

上下班与饮食困境
说说上下班的套路。华为的大本营大多位于郊区,开车上班的话,早高峰得算上半小时到一个小时的路程。
公司提供的班车,票价在5到10元不等,深圳总部班车多如牛毛,小研究所就那么一两趟,早班车7点出发,不早起的话只能自求多福。
晚上加班到8:40以后可以免费乘班车回家,对于经常加班的朋友们来说,这算是个小福利。
吃啥是个问题?在我那杭州的研究所,人多得很,得分批吃饭。早餐5块钱起,中午10-15块,晚上也就10-13块,食堂设有微波炉,大家可以自带饭菜加热。公司附近小餐馆不多,大家基本还是在食堂解决,周末有车的朋友们会小聚一下。

华为的工作文化
华为的环境,怎么说呢,工程师文化很重,硬件小组居多。如果你追求那种热火朝天的工作氛围,可能会觉得这里略显冷清。不过每个月都有生日会,各种小活动,比如唱歌比赛、运动会什么的,也能让人感受到点温暖。

华为还出现在了“中国最佳雇主TOP100”的榜首,说明不论真假,这里的技术实力和待遇都是有目共睹的。
和其他互联网巨头相比,华为的平均年薪也高的很,好像是高达80万,达到了中国企业的顶尖水平。
总结与建议
总结一下,这三年给我的感觉,华为是个既严谨又给力的地方,如果你技术过硬,合拍的话,这里绝对能给你大展拳脚的平台。
分享到此,期望对正在求职路上的你们有所助益!
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