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高层是怎么玩萝卜坑的？不看资治通鉴读史悟道，你很难想明白！
- 关羽，其实就是另一个曹操
- 聪明人从不在别人的BGM里较量
- 利益当头，最不值钱的就是朋友
- 煮酒论英雄，英雄从不喜欢被动
- 处置下属，决不能仅凭一时好恶
- 啥家庭啊，敢生三胎？
- 高手观人断势，只在谈笑片语间
- 老袁的小目标
- 乾坤未定，你我都是黑马，大家都在下注，大家都不愿意下重注
- 自律即权力
- 浪是失败之母
- 宅男之死：躺平界的祖师爷
- 从袁隆平院士逝世的假消息谈起：普通人应如何正确应对突发性消息？
- 占有欲太强，到最后往往一无所有
- 没法回答的送命题
- 选单位、跟领导不论大小，关键看预期，没了预期就该跑
- 智者不以势凌人Ⅱ
- 理事先管人，人不顺则事不达
- 群众里面有坏人啊
- 领导的暗示套路多
- 只会当舔狗是不会前途的
- 读历史，最怕思虑不深，更怕知而不鉴
- 领导说不要，其实很多都是希望你自己提出来“要”
- 若作恶得不到严惩，则倡导行善毫无意义
- 审时要能力，用人要魄力，缺这两样很难当好领导
- 治世之能臣，乱世之坑雄
- 大巧若拙，重剑无锋，聪明人从不过度表现自己
- 星星之火，可以燎原，悲观者难堪大任，搞大事赚大钱的没一个不是乐观派
- 优秀的人，该豪爽时不会抠搜，该精明时不会大手大脚
- 局势越乱，越要猥琐
- 形势大于人，有条件要做，没条件也要做
- 不能完全做主的领导，千万信不得！！！
- 伴君如伴虎，优秀的人绝不犯这三个致命错误
- 道不同不相为谋，越是干大事业，就越要讲志同道合
- 看不懂组织人事变动？原因找到了，很真实！
- 形势一变，规矩就要变，墨守成规只有死路一条！
- 小忠坏大事，最高级的忠诚，是永远忠于必胜的信念！
- 生意人容易被坑的三种情况，不明白迟早要吃哑巴亏
- 【标原创】社交场合谈话的三大标准
- 社交场合谈话的三大标准
- 有才无德，该怎么限制使用？曹操给各位做个示范
- 学会认清形势，善于统一思想是每个人的必修课
- 行事没有章法，只会自曝其短，加速失败
- 优秀的人，眼中不仅有星辰大海，还得容下雪雨风沙
- 优秀的人，从不靠捣鬼成就事业
- 优秀的人，永远不跟破罐子一般见识
- 顶级谋士是怎么思考问题的？
- 纵横时代：决定舆论战胜败的三大关键优势
- 慧极必伤，情深不寿，太精明约等于要吃亏
- 胜兵先胜而后求战，优秀的人，从不喜欢主动左倾冒险
- 不懂事的太多，该演就得演，该翻脸就得翻脸
- 优秀的人，从不压抑自己的兴趣
- 你凭什么谈价值投资？
- 示弱的智慧，你体面我也方便
- 正规很重要，来历不明的东西少碰为妙
- 影响领导实权的三件大事，做砸一件就山河日下
- 还债的时代：天街踏尽公卿骨，朱门甲第铜狮锈
- 菜就是原罪
- 小霸王孙策取江东，周瑜出了多少力？
- 组织使用人才的极限，在于主要领导者自身的认知水准
- 千万别在现场超过两个人的时候喝醉
- 没有危机感，是一件很可怕的事情
- 初次和大佬打交道，吕布犯的这三个低级错误绝对要知道
- 如何防止被白嫖
- 冢中枯骨是阶级固化的特产，庸者下能者上，组织才能健康长寿
- 鉴别组织内部权谋行为水平的三大指标
- 慕虚名而处实祸，假意推辞并非虚伪，而是必要的智慧
- 组织权力结构涣散，是滋生系统性腐败的温床
- 没有气节就没有尊严，没有尊严就没有重用
- 坦坦荡荡做真我，才能无愧于心，才能取信于人
- 兖州风云Ⅱ：荀彧孤身劝退数万大军
- 高处不胜寒，志向越大，朋友越少
- 这就是刘备！
- 大人，恭喜你，时代变了
- 王者贵后发制人
- 袁绍为什么对挟天子以令诸侯不太上心？
- 能抓住多大的机会，取决于有多高的认知
- 我本将心向明月，奈何明月照沟渠
- 事情办不好，多半是这三个方面没做好
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- 不谋全局者不足谋一域
- 内卷式组织是没有前途的，成为独夫民贼只是时间问题！
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- 能成事的人，遇事从来不慌张
- 权谋你可以学，少年气你也可以藏起来，但绝不能丢弃！
- 表哥特烦恼：世家豪族都该挂路灯！
- 从打工人到打工皇帝，梦想点燃了我，却又将我烧成灰
- 关系不到位，乱出主意是会害死自己的
- 再优秀的人，一旦停止了思考，失去了进取心，就基本报废了
- 乱花渐欲迷人眼，一入皇城霸业摧
- 项目受挫了，对于下属不宜过度追责